1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
1,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Обычные сотрудники (не начальство) в основном хорошие люди. Процессы и условия, которые еще остались от того момента, когда в компании был другой курс и она была хорошей

Что можно улучшить?

- 40 процентов штата на улицу, потому что п...

Продавец товаров для спорта и активного отдыха

Уже не работает в компании
2,8
Новосибирск, декабрь 2025

Что нравится?

Если с коллективом повезло, то работать будет легко и не принужденно. Своевременные оплаты труда. Все в белую. Лояльное местное руководство магазинов.

Что можно улучшить?

Как только ветка власти выходит за пределы руководства магазин...

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2025

Что нравится?

Это не просто магазин, это целый мир. Я сразу как устроилась, была поражена, что здесь не пустой звук такие понятия как честность, дружба и доверие. Мне было комфортно находится в коллективе, народ живой, открытый и дружелюбный. Меро...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Рязань, декабрь 2025

Что нравится?

добрый, понимающий руководитель, который всегда идет на встречу и предлагает компромиссы. приятный и дружный коллектив - всегда поможет и поддержит.

Что можно улучшить?

тяжело работать целый день с людьми, но повлиять на это нельзя,...

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,2
Самара, декабрь 2025

Что нравится?

Нет возможности карьерного роста, мизерная заработная плата за баснословный обьём работы

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату сотрудника, которые пашут, как лошади

Менеджер по работе с претензиями

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Сильная сторона- дружелюбный коллектив и лояльное руководство. Конкурентная заработная плата. Компания соблюдает все условия трудового договора. Отпуска, больничные, так же предоставляется учебный отпуск. Возможность горизонтального...

Ведущий продавец-эксперт

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, декабрь 2025

Что нравится?

Все нравится , рост , график , коллектив , возможность ездить по городам , первый в России кто придумал продавать через мобильное приложение

Что можно улучшить?

Не давать задания которые не входят в твою должность , чтоб довеску разб...

Ведущий директор

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, декабрь 2025

Что нравится?

Проработала директором 4 года. Пришлось уйти по семейным обстоятельствам. Это была хорошая школа жизни для меня. Полная свобода действий в рамках своего магазина. Выстроила команду с нуля, мы стали лидерами по региону. Нравилось, что...

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Условия работы хорошие, бесплатный транспорт до работы, питание и различные льготы.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. Периодически хамское отношение в процессе коммуникации.

Начальник отдела продаж

Уже не работает в компании
3,2
Благовещенск, декабрь 2025

Что нравится?

Белая з/п, хорошая комната отдыха (кухня со всей техникой, душевкя, стиральная машина, раздельные санузлы). Бонусы для сотрудников.

Что можно улучшить?

Тяжелый график, работа на ногах, неуважительное отношение руководства (как к крес...