Отзывы сотрудников о работе в компании Связной
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Связной воспринимается как компания с удобным расположением рабочих мест, гибкими вариантами графика и доброжелательными коллективами. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество и возможности карьерного роста. Доход во многих отзывах связывают с результатами продаж и мотивацией. Среди зон развития — уровень оплаты и планы, коммуникация между подразделениями, условия для отдыха, нагрузка и последовательность управленческих решений.
Плюсы
- Работа рядом с домом и возможность выбирать место
- Гибкий или сменный график
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Своевременные выплаты и социальные гарантии
- Обучение, наставничество и карьерный рост
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату недостаточной и предлагает повысить оклад
- Высокие планы продаж и неоднозначная система мотивации
- Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
- Не всегда комфортные условия для отдыха и приема пищи
- Нагрузка, график и отношение руководителей зависят от подразделения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер интернет-магазина
Что нравится?
Понимающее, лояльное руководство. Молодой дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Можно было бы оставить удаленку
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свобода выбора рабочих смен. Ставишь смены сам когда хочешь. Руководство дает возможность устраиваться всем и на постоянной основе идет текучка кадров
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Менеджер по продажам
Что нравится?
Можно самостоятельно выбрать выходные дни и, мне кажется, на этом плюсы закончились.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам. Улучшение развития точек
Менеджер по продажам
Что нравится?
Единственный плюс, недалеко от дома. Сначала курсы неплохие.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Менеджер по продажам финансовых услуг
Что нравится?
Хороший коллектив, обучение специалистов с нуля, скидки сотрудникам
Что можно улучшить?
Отношение территориальных менеджеров к сотрудникам розницы, нормированный график работы, не перекидывать с точки на точку каждый месяц
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Система обучения новым механика продаж. Доступность интонационной техники. Система премирования KPI
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Продавец-консультант
Что нравится?
Близко к дому, выплата зарплаты вовремя. Если повезёт то коллектив становится семьёй. Оплачиваемые больничные и отпуск.
Что можно улучшить?
Повысить уровень зарплаты. Увеличить размер аванса ( а то он просто мизерный ). не ставить не...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Из достоинств только коллектив, если повезёт
Отрицательные стороны:
Недостатков много.
1. 10 часовой рабочий день в селе, в котором людей после 6 уже нет.
2. Неодыкватные цены на аксы, электронику (выше ч...
Территориальный директор
Что нравится?
Карьерный рост, хороший доход для тех, кто действительно работает
Что можно улучшить?
Минимализация рабочих вопросов в выходные
Менеджер по продажам
Что нравится?
Крупна компания, с налаженными процессами. Удобно проходить стажировку, знания в теории постоянно можно обновлять и совершенствовать
Что можно улучшить?
Условия для сотрудников розницы