Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Заработная плата , коллектив , атмосфера в коллективе Местоположение, график
Что можно улучшить?
Условия труда , поднять стоимость уп , чтоб ставили реальный план , который можно сделать .
Персональный менеджер
Что нравится?
Нравилось раньше, сейчас ситуация кардинально меняется в худшую сторону, планы жесточайшим образом увеличивают, ставя цифры амбиций нормой, но не увеличивая заработную плату
Что можно улучшить?
Увеличить зп, поставить строго 5/2, а н...
Java-разработчик
Что нравится?
Достойный уровень оплаты труда, хорошие столовые в офисе, адекватные сроки у проектов.
Что можно улучшить?
Токсичные, временами агрессивные коллеги, бюрократия, сложности согласований. Возрастной коллектив, в котором многие влияют на...
Ведущий специалист
Что нравится?
Работала в нескольких подразделениях, везде везло с коллективом. Уровень оплаты достойный. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Так негативное в голову не идет. Возможно хотелось бы поБольше скидок на кредиты для сотрудн...
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Своевременная оплата труда, транспортная доступность, тёплый коллектив (зависит от офиса)
Что можно улучшить?
Цифровая бюрократия, сотрудников не считают людьми (только штатными единицами), поддержка и забота о сотруднике производитс...
Заместитель руководителя офиса
Что нравится?
Стабильность, постоянное личное развитие, сопрограмма, прозрачность в оплате труда.
Что можно улучшить?
Увеличить отпуск, увеличить доход сотрудника , расширить программу поддержки от профсоюза.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив хороший, близость к дому, своевременная выплата зп и на этом плюсы закончились.
Что можно улучшить?
Зарплату, условия труда и перерывов (поесть бывало некогда) Самый большой минус, то что на собеседовании тебе говорят одно,...
Community manager (IT)
Что нравится?
Полная цифровизация внутренних процессов и документооборота, крутой коллектив, интересные проекты, корпоративные курсы и обучающие программы, менторинг, гибкий график, высокие зарплаты и самые высокие премии на российском рынке
Что м...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, своевременные выплаты, дмс
Что можно улучшить?
Местоположение офисного помещения ближе к центру и остановкам общественного транспорта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная компания, ежегодный рост заработной платы, выплаты без задержек, предоставляет комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
Рассмотрение каждого страхового случая индивидуальный процесс, невозможно все подогнать под опреде...