1. 14
Росинтер Ресторантс
Росинтер Ресторантс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
557 отзывов
1-2
69
2-3
130
3-4
188
4-5
255
Росинтер Ресторантс Холдинг — ведущий российский оператор сети семейных ресторанов, основанный в 1990 году и официально зарегистрированный в 2004 году, входит в корпорацию Ростик Групп и управляет более 200 заведениями под собственными брендами, такими как IL Патио, Шикари, Американский Бар и Гриль, Мама Раша, Планета Суши, а также лицензионными T.G.I. Fridays и Costa Coffee. Компания предлагает блюда итальянской, японской, американской, паназиатской и русской кухни, активно развивает франчайзинг, доставку и программу лояльности «Почетный гость», присутствуя в 29 городах России, СНГ и странах Балтии. С уставным капиталом свыше 2,7 млрд рублей, Росинтер фокусируется на ревитализации брендов, расширении сети в эффективных локациях и повышении операционной эффективности, обеспечивая высокую рентабельность ресторанов. Как первопроходец российского ресторанного рынка, холдинг сочетает традиционные семейные форматы с современными трендами общепита и кейтеринга.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Росинтер Ресторантс

Краткое содержание отзывов:

Отзывы о компании Ильпатио и Планета суши в основном положительные. Люди, которые работали в этой компании, отмечают дружелюбный коллектив, стабильную работу, гибкий график и хорошее руководство. Однако есть и негативные отзывы о том, что компания передает третьим лицам личные данные сотрудников и кандидатов, собирает личную информацию, документы, передает данные паспортов, снилс, оформляют и получают кредиты на себя по поддельным документам с использованием личных данных кандидатов и уже трудоустроенных и доверчивых людей. Также есть жалобы на неудовлетворительные коммуникации между рядовыми сотрудниками и офисом. HR-аналитику необходимо выделить ключевые преимущества и недостатки работы в компании, а также написать краткое, но емкое резюме.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Заместитель директора

Уже не работает в компании
2,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому; белая зарплата; оплачиваемые отпуска, больничные; система обучения в главном офисе (тренинги)

Что можно улучшить?

Категорическая нехватка персонала. Полгода экономили на уборщиках (или не могли/не хотели найти). Мыть...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,33
Екатеринбург, декабрь 2023

Что нравится?

Коллектив

План стажировки и тренинги для линейных сотрудников

Что можно улучшить?

Отношение вышестоящего руководства к сотрудникам. Вышестоящее руководство не умеет говорить элементарные слова (спасибо, пожалуйста). Оборудование ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
3,67
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы

Что можно улучшить?

Зона отдыха для персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бариста

Уже не работает в компании
4,67
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Поддержание желания развиваться.

Что можно улучшить?

Коммуникация руководства. Подход


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Бывало по разному, иногда переработки до поздна, иногда сидишь в ресторане работаешь и все хорошо. Нравилось что можно было реализовывать идеи, конечно после обоснования. Выдавали +- приличный бюждет на реализацию идей, хоть и долго...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бармен-кассир

Уже не работает в компании
3,17
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Свободный график, белая зарплата, доступность работы недалеко от дома.

Что можно улучшить?

Заработную плату, место для персонала и взаимодействие с коллективом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бренд-директор

Уже не работает в компании
1,5
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Соцпакет, уровень заработной платы достойный, возможность питаться а ресторанах холдинга со скидкой

Что можно улучшить?

Объективные показатели бизнеса, проектов и сотрудников, а не только личные пожелания собственника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора ресторана

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Была хорошо выстроенная система обучения, отличные знания давались всем сотрудникам компании. Можно было расти и развиваться внутри компании.

Что можно улучшить?

Пересмотреть мотивационную программу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Омск, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, белая заработанная плата, оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Домодедово, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, плавающий график, карерный рост, достойная зарплата.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста