1. Первый Бит
Первый Бит
Первый Бит
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 858 отзывов
1-2
248
2-3
431
3-4
616
4-5
1 860
Первый Бит — ведущий российский интегратор 1С-систем и разработчик ПО для бизнеса, основанный в 1997 году с генеральным директором Зарубиной Юлией Владимировной, ИНН 7728361580 и уставным капиталом 10 000 рублей. Компания реализует проекты автоматизации через сайт 1cbit.ru, обслуживая тысячи клиентов по стране. Специализируется на внедрении ERP, облачных сервисах и поддержке. Известна экспертизой и партнёрством с 1С, что делает её привлекательным работодателем в IT с положительными отзывами о зарплатах и проектах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕРВЫЙ БИТ"
Руководитель:Зарубина Юлия Владимировна
Дата регистрации:1997
ИНН:7728361580
КПП:772801001
ОГРН:1177746107362
ОКПО:06551675
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибридный и удалённый формат работы
  • Обучение, курсы и возможности развития
  • Карьерный рост и смена направлений внутри компании
  • Отзывчивые руководители и поддержка коллег

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
  • Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена
  • Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свободное помещение: можно работать как в офисе, возможность получать дополнительное образование внутри компании

Что можно улучшить?

коммуникации между сотрудниками, систему взаимоотношений коллег между отделами, систему мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист 1С

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошее место для старта, чтобы на котиках учиться писать плохого качества код, как и полагается во всех франчайзи.

Что можно улучшить?

Надо было постоянно париться с оплатой и подписанием документов, гонять по абонентам, даже если у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Самара, апрель 2022

Что нравится?

Низкий порог входа, работадатель не предьявляет высоких требований к кандидатам. Но из этого вытекает и обратная сторона, он не особо ими и дорожит. Хорошая платформа для развития с нуля, но как только сотрудник становится более или...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист 1C

Уже не работает в компании
2,8
РостовнаДону, апрель 2022

Что нравится?

Хороший коллектив. Низкий порог входа. Как школа жизни для понимания мира 1с не плохо.

Что можно улучшить?

Мизерная зарплата. Крайне неэффективная система подсчета отработанных часов. Отделу продаж главное продать а будет оплачена ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив, работа в команде, оформление по тк рф, время на обучение

Что можно улучшить?

Помощь в обучении персонала, процессы производства, отсутствие обмана


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы технической поддержки

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

отличная команда и атмосфера, а так же отличная возможность проявить себя и узнать много нового

Что можно улучшить?

счастью нет предела, так что скажу одну вещь, что не редко бывает , что не хватает персонала ТП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проектный менеджер

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Корпоративные тренинги бывали полезны. Отношение к клиентам в Первом Бите всегда было на высшем уровне (в меру их возможностей) - при любом раскладе клиент был прав.

Что можно улучшить?

- Офис (БЦ был в старом советском здании, котор...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, апрель 2022

Что нравится?

Положительная атмосфера в коллективе. Возможность профессионального развития. Внимательное руководство

Что можно улучшить?

Трудно сказать. Учитывая минусы, я остался доволен данным местом работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив отличный , не укажу какой офис , удобно распоряжение офиса , условия труда тут как бы все есть , но организации нет ни какой

Что можно улучшить?

Подход к управлению персоналом , программы мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий консультант

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошая школа для начинающих специалистов или тех, кто решил сменить сферу. Если есть желание расти и учиться, то компания предоставляет все возможности

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, система обучения сотруднико...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста