М.Видео-Эльдорадо

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

4,0

6 140 отзывов

1-2

349

2-3

1 027

3-4

1 693

4-5

3 693

«М.Видео-Эльдорадо» — ведущий российский ритейлер электроники и бытовой техники, образованный в результате слияния сетей «М.Видео» и «Эльдорадо» в 2021 году. Компания предлагает огромный выбор смартфонов, ноутбуков, телевизоров, крупных бытовых приборов и аксессуаров от ведущих мировых брендов. Сеть включает тысячи магазинов в городах России, а также развитую онлайн-платформу с доставкой и возможностью самовывоза. «М.Видео-Эльдорадо» фокусируется на кредитовании покупок, trade-in и сервисных услугах, что делает покупки удобными для клиентов. Корпоративная культура ориентирована на инновации, обучение персонала и цифровизацию процессов.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: карьерный рост, хорошая зарплата, льготы для сотрудников, лояльный директор, дружный коллектив. Недостатки: мизерный процент продаж, низкая заработная плата, отсутствие мотивации для зарплаты. Резюме: HR-аналитик может сделать суммаризацию отзывов о компании, выделив ключевые преимущества и недостатки работы в ней. Рекомендуется улучшить мотивацию линейного персонала, вернуть кафетерий льгот для сотрудников, а также повысить заработную плату за счет увеличения процента продаж.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,67

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Удалённая работа, коллектив, коллеги всегда готовы помочь.

Корпоративные мероприятия.

Пересмотр оклада.

Что можно улучшить?

Не все процессы работы встроены и однотипные, это иногда приводит к недопониманию.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании

3,67

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, перерывы на перекур и обед, прозрачная система премирования

Что можно улучшить?

Неукомплектованность личным составом, неудобная форма, низкий уровень заработной платы при высоких требованиях.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

1,33

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Нравилось, что есть возможность заработать. Так же понравилось, что есть место отдыха. Своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Нужно улучшить руководящий состав (директор магазина и менеджер), тк я считаю, что в большинстве с...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Заведующий административным отделом

Уже не работает в компании

4,33

Тамбов, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, карьерный рост, график работы, обеспечение персонала

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

3,0

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому,возможность участвовать в конкурсах, тренинг сотрудников

Что можно улучшить?

Коммуникацию с сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

4,5

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, заработок зависит только от собственного труда, близость к дому, хороший коллектив и начальство

Что можно улучшить?

Возможности карьерного роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании

3,33

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика, хорошее отношение. Можно решить с начальством вопросы

Что можно улучшить?

Сделать несколько развозок до места работы и обратно с нескольких районов города

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

4,33

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Возможность совмещать с учебой, своевременные перерывы

Что можно улучшить?

Рост по параллельным направлениям, организованное питание или оплата питания

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

5,0

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошле место работы, отличный коллектив, хороший график работы

Что можно улучшить?

Итак все хорошо и очень

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании

4,17

Щелково, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность.Постоянное обучение сотрудников.

Что можно улучшить?

Повысить з.п.кладовщикам,т.к.они тоже,на мой взгляд,вносят большой вклад в продажи.Без четкой работы склада не будет и хорошей работы всего магазина.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста