1. Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
3 088 отзывов
1-2
427
2-3
796
3-4
922
4-5
1 368
Melon Fashion Group - один из лидеров fashion-индустрии России. Компания управляет популярными брендами ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC ,sela и IDOL, выполняя полный цикл деятельности модного бизнеса, начиная с дизайна, производства, закупки и заканчивая распределением, продажей, продвижением женской, детской и мужской одежды и аксессуаров. По итогам 2023 года под управлением Melon Fashion Group находилось более 920 магазинов в пяти странах. Компания активно растет и динамично развивается, что делает ее привлекательным работодателем.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЭЛОН ФЭШН ГРУП"
Руководитель:Летушев Антон Владимирович
Дата регистрации:2005
ИНН:4345342450
КПП:434501001
ОГРН:1124345025001
ОКПО:10933804
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Мэлон Фэшн Груп

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы о «Мэлон Фэшн Груп» в целом отражают положительный опыт работы. Чаще всего сотрудники отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, гибкий график, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Дополнительными преимуществами называют корпоративные скидки, ДМС и комфортные офисные условия. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки, особенно в рознице. Также упоминаются нехватка персонала, высокая нагрузка в сезон, ограниченные возможности отдыха, технические проблемы и различия в опыте в зависимости от магазина и руководства.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Гибкий график, удобный для совмещения с учебой
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Корпоративные скидки, ДМС и дополнительные бонусы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и длительная работа на ногах
  • Нехватка персонала и связанные с этим переработки
  • Недостаточно комфортные зоны отдыха и короткие перерывы
  • Технические проблемы и разное качество управления в отдельных магазинах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2026

Что нравится?

Коллектив. Какой никакой гибкий график Достойная корпоративная скидка на бренд.

Что можно улучшить?

Зарплату(неадекватные планы- редко достойная премия от личных продаж, плохая система мотивации для личных продаж) Отношение к сотрудн...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Коломна, январь 2026

Что нравится?

Близость к дому, скидки сотрудникам и сама работа в этой компании. Возможность подняться до зама за несколько месяцев.

Что можно улучшить?

Набор сотрудников, график работы для подработки был коротким хоть и сотрудников не хватало

Менеджер магазина

Уже не работает в компании
4,8
ЮжноСахалинск, январь 2026

Что нравится?

Руководство слышит ваши аргументы,и готовы поддерживать ваше решение. Нет нереальных требований

Что можно улучшить?

Процессы адаптации и ввода в должность . На данный момент немного слабоваты,из-за удаленности офиса

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,3
Москва, январь 2026

Что нравится?

В целом работа не легкая, но делается с интересом, плюс только от того, что мне самой было интересно, все остальное минус

Что можно улучшить?

зарплата, условия труда, условия для отдыха, коллектив, начальство, график работы

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Мурманск, январь 2026

Что нравится?

Простота в общении между сотрудниками, приятная скидка в виде 50% на весь ассортимент, обучаемость прям на месте.

Что можно улучшить?

Коммуникация с сотрудниками, без обсуждения за их спиной. Постоянство в выполнении задач для продав...

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Бонусы, условия труда, скидки для сотрудников, отношение руководства

Что можно улучшить?

В отдаленных тц организовать разъезд для сотрудников

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Коллектив, атмосфера в магазинах и продукт, скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Меня все устраивало на месте работы

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Руководство лояльное Карьерный рост Тренинги в офисах Обучения в приложении Зп приходило вовремя

Что можно улучшить?

Заработную плату Дедлайны своевременные, а не накидывать иной раз все задание, с учетом того что нет сотрудников

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Химки, январь 2026

Что нравится?

Близость к дому, коллектив хороший, кроме руководящего состава. больше нечего добавить.

Что можно улучшить?

Прописывать и проговаривать честно условия по тарифной ставке, аванс начисляется по 200₽, премии нет никаких из-за невыполнен...

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Хорошая компания, которая действительно думает о своих сотрудниках. Максимально комфортно и позитивно, нет монотонной рутины, интересная работа, где ты действительно знаешь что делаешь! Руководство всегда поможет и подскажет в вопрос...