Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инженер-монтажник
Что нравится?
Сменный график, можно выбрать район в городе, где работать. Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату, предоставление авто для работы от компании
Go-разработчик
Что нравится?
Крутые команды, свободный график, удаленная работа, выбор задач
Что можно улучшить?
зп, удалена из-за рубежа
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, пунктуальность в выплате зп, бонусов, соблюдение ТК
Что можно улучшить?
Топ менеджмент, очень сильно упал уровень.
Агент-телемаркетолог
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, комфортные условия труда, неплохая мотивация
Что можно улучшить?
Условия для отдыха, фиксированную сумму выплаты зп
Специалист отдела учета транзакционных операций
Что нравится?
Свобода вы выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
Заработная плата , возможность карьерного роста
Эксперт по работе с клиентами
Что нравится?
Удаленный график, своевременные выплаты ЗП и подработок, льготы от компании.
Что можно улучшить?
Снижение показателей KPI, т.к. с каждым месяцем достижение премии становится все сложнее и сложнее.
Рекрутер
Что нравится?
Хороший коллектив, отличные условия. В данной должности работая 4 мес. больше 22 000 не получала
Что можно улучшить?
Заработную плату, и трудоустройство не в дочерней компании.
Продавец-консультант
Что нравится?
Очень добрая и отзывчивая,всегда входила в любую ситуацию жизненную, не ругала а старалась объяснить доходчиво. Спасибо за опыт)
Что можно улучшить?
Поднятия заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика. Отзывчивость людей в коллективе
Что можно улучшить?
Детальные стажировки и обучения. Поднятие зарплаты.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленный формат работы, большая компания, своевременная оплата труда.
Что можно улучшить?
Местами бюрократия, формализм, плрой сложности с постановками четких задач, сложности с мотивацией у ответственных, многие делают формально ил...