1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 224 отзывов
1-2
1 074
2-3
2 332
3-4
3 729
4-5
11 599
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер офиса продаж

Уже не работает в компании
4,8
Елец, декабрь 2021

Что нравится?

Схема премирования. Бесплатное медицинская страховка.

Что можно улучшить?

Программное обеспечение. Чек лист. Обучение новых сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Работа интересная не скучная. Даёт возможность развиваться. Много командировок.

Что можно улучшить?

Карьерный рост, не возможен. На постоянное трудоустройство сложно рассчитывать. Только Временные договора.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по продажам digital-рекламы

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Гибридный формат работы, отличный коллектив, лояльное руководство, много активностей в офисе конкурсы квесты подарки от компании.

Что можно улучшить?

В офисе нет кофемашины.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Product owner

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Наличие неограниченных инструментов и ресурсов для достижения поставленных целей

Что можно улучшить?

Work/life баланс является точкой роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,2
Самара, декабрь 2021

Что нравится?

С самого начала над вами работают доброжелательные и не высокомерные люди. Всегда помогут и подскажут. Коллектив тоже помогает ,никто не давит. Все условия,а именно комфортное место для приема пищи,зоны отдыха.

Что можно улучшить?

За...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,7
Барнаул, декабрь 2021

Что нравится?

Организация удалённой работы. Обучение сотрудников.

Что можно улучшить?

Все хорошо, ни чего бы не хотел улучшить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Corporate Travel Manager

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Соблюдение всех нормативных актов страны, все официально, хорошая система ДМС, страховка от несчастных случаев, служебная связь, стабильный график работы, хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Куча разных компенсаций, которыми даже не пользуешься, но то что их больше чем у остальных это круто. А также четко понятно как подняться в карьерном лифте.

Что можно улучшить?

Поддержки и наставничества в сложных задачах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2021

Что нравится?

Гибкий график, достойная оплата труда.

Что можно улучшить?

Понятные и выполнимые задачи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Самая тяжёлая работа в моей жизни (контактный центр МТС). НО работодатель сделал ВСЁ для обучения специалистов. Предоставил психологические тренинги, корпоративные мероприятия. Каждая секунда переработки была оплачена.

Что можно улуч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста