1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 224 отзывов
1-2
1 074
2-3
2 332
3-4
3 729
4-5
11 599
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Супервайзер торговых представителей

Уже не работает в компании
4,5
Сыктывкар, декабрь 2021

Что нравится?

Федеральная компания с широким диапазоном и спектром задач, множеством вакансий для карьерного роста, вертикальной и горизонтальной миграции) Белая заработная плата, полный соцпакет.

Что можно улучшить?

Улучшить качество корпоративны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Отличная компания. Хороший коллектив

Что можно улучшить?

Заработная плата отстаёт от рынка, поднимать до рыночной начинают только при массовом исходе людей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
3,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Выплата заробатных плат всегда во время, без задержек

Что можно улучшить?

заработную плату надо улучшить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер отдела главного энергетика

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Современные технологии

Что можно улучшить?

Отличный коллектив, всегда готовы помочь. Хорошая зарплата, приятные бонусы. В командировках хорошие гостиницы. Из минусов - перебор с бюрократией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
5,0
Самара, декабрь 2021

Что нравится?

Мне повезло,я устроилась и через месяц меня перевели на большой новый ТЦ в Самаре на должность продавца, на след месяц зам и ещё через месяц я стала Ноп. Потом меня перевели на экспертный офис продаж ! Это было самое крутое время! Ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Соц пакет, коллеги, условия труда

Что можно улучшить?

Заработная плата, управление персоналом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор на телефоне

Уже не работает в компании
3,7
Калуга, декабрь 2021

Что нравится?

Гибкий график, возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Заработная плата низкая, низкий процент то подключённых услуг


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по привлечению объектов коммерческой недвижимости

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Быстрое трудоустройство. Офис не далеко от метро. Известный бренд.

Что можно улучшить?

Црм система и все рабочие процессы по согласованию. Ответственность сотрудников бухгалтерии, зарплатной проекта, сб, пресейлов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по пожарной безопасности

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Крупная, «белая» компания. Хороший коллектив и руководство, хорошие условия труда!

Что можно улучшить?

Нет предела совершенства, особенно в заработной плате!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильная, честная, крупная организация. Очень приятный коллектив. Достойный уровень оплаты труда и дополнительных поощрений.

Что можно улучшить?

Проблема любого гиганта в скорости реакции на события. Каждый отдел решает вопросы тол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста