МТС

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,9

14 899 отзывов

1-2

1 272

2-3

2 294

3-4

3 388

4-5

9 354

МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Возможность войти на линейную должность без каких-либо навыков и компетенций.

2. Карьерный рост присутствует, всегда рассматривают внутреннего кандидата на должность выше и только потом смотрят внешних.

3. Оплата достойная и вовремя, дмс, компенсация гсм.

4. Есть чему поучиться и посмотреть как работают большие компании.

5. Четко поставленные бизнес-процессы.

6. Потрясающие условия в офисе.

Недостатки работы: необходимость держать в голове огромное количество информации, серые схемы в работе, медленная автоматизация.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Руководитель проектов

Уже не работает в компании

5,0

Саранск, январь 1970

Что нравится?

Работала давно. Все было хорошо. Руководство лояльное. Зарплату выплачивали вовремя.

Что можно улучшить?

Оплату обедов. И проезда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

Возможность карьерного роста, соц пакет, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Большой объём работы и уровень стресса

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,5

Краснодар, январь 1970

Что нравится?

График, близость к дому, коллеги

Что можно улучшить?

Обучение английскому языку для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Региональный менеджер

Уже не работает в компании

4,5

Москва, январь 1970

Что нравится?

Условия работы и компенсации,корпоративная жизнь,интересные задачи

Что можно улучшить?

Необходимо улучшать то что уже есть,корпоративные мероприятия,карьерную лестницу для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,33

Краснодар, январь 1970

Что нравится?

Открытость, отличное отношение к сотрудникам. Поиск компромиссов при сложных ситуациях между сотрудником и компанией

Что можно улучшить?

Очень частые изменения структуры, процедур, алгоритмов работы, программ. Такое не очень может по...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист колл-центра

Уже не работает в компании

2,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

рабочий график можно выбрать

Что можно улучшить?

больше возможностей для роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер продаж

Уже не работает в компании

4,5

Тверь, январь 1970

Что нравится?

Условия работы и дружеская обстановка в коллективе, помощь в организации рабочего процесса

Что можно улучшить?

Проводить больше обучений для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший специалист группы поддержки национальных клиентов

Уже не работает в компании

3,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

Официальное оформление, белая зп, ДМС, задачи, офисы в центре

Что можно улучшить?

Офис на дорожном,мотивацию, карьерные возможности

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий бухгалтер группы учета капитальных вложений

Уже не работает в компании

4,5

Нижний Новгород, январь 1970

Что нравится?

Хорошие условия труда , социальные гарантии и высокий уровень зарплаты

Что можно улучшить?

Распределение между нагрузкой и отдыхом

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании

4,5

Москва, январь 1970

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, приятный коллектив, возможность роста

Что можно улучшить?

Бюрократические процессы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста