1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Коллектив дружный, грамотный директор магазина, расположение, график, отношение к работнику,

Что можно улучшить?

Отношение к работникам регионального начальства улучшить, оплачивать переработки по закону

Водитель-курьер

Уже не работает в компании
1,0
Воронеж, февраль 2026

Что нравится?

Ничего. Положительное только то, что пишут сразу "ваше сообщение обрабатывается" чат ботом. Больше обратной связи, толком нет.

Что можно улучшить?

1. Самое главное и страшное - ЛОГИСТИКА Маршрута. Это ужас откровенный. Я уже 6 лет в...

Эксперт по макияжу

Уже не работает в компании
1,3
Иркутск, январь 2026

Что нравится?

Официальное трудоустройство, возможность изучить бренды, стабильный график, на этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Обучение должным образом не проходило. Весь материал по брендам давался онлайн (это плюс), но о самих продаж...

Юрисконсульт (арендные отношения)

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

В целом от работы в компании осталось положительное впечатление. Особо отмечу: - отличный коллектив и руководителя; - четко определенные должностные обязанности; - очень хорошую практику по моему направлению; - комфортный офис и мате...

Директор магазина кластер АА

Уже не работает в компании
1,7
Москва, январь 2026

Что нравится?

Работа с этой Категорией товаров. Корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Ассортимент. Работу с персоналом. Систему обучения Отдых Уменьшить текущую нагрузку

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2026

Что нравится?

Коллектив, бьюти сфера, красота, зарплата, директор, график работы 2/2 отношение директора к работодателям

Что можно улучшить?

Место отдыха, больше консультантов, ассортимента, и еще заработную плату. )))))))

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Нравится все,но условия зарплаты для объема работы,не соответствует.Маленькие декретные.

Что можно улучшить?

Тщательный отбор сотрудников. Распределение обязанностей по должностям строго. Проценты за продажи можно поднять.Добавить в...

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

Коллектив . конкурсы по маркам (поездки в разные страны и города ) интересная творческая работа . Участие в бьюти сфере.

Что можно улучшить?

Режим отдыха. Заработная плата. Доставка на работу и с работы . Оплата телефона . Обеды

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Лояльность, условия труда, возможность развития, баланс между работой и личной жизнью

Что можно улучшить?

Мотивацию для сотрудников для тех или иных заданий, больше обучения для стажёров

Консультант - кассир

Уже не работает в компании
1,5
Тверь, январь 2026

Что нравится?

Сначала все было хорошо, нравилось внимательность и ответственность работодателя за какие то мои вопросы

Что можно улучшить?

Зарплату, условия труда. Зарплата маленькая за такой тяжёлый труд ( учитывая что план выполнялся) , также не...