1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Брянск, октябрь 2022

Что нравится?

Возможность заработать зависит от тебя. Но много штрафов и во время распродаж процент от личных продаж сильно занижается.

Что можно улучшить?

График работы и отношение к сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
2,5
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Нравится обучение,возможность развития навыков и карьерного роста

Что можно улучшить?

Постоянно меняется система заработной платы,не качественная охрана и как следствие недостачам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому, хорошо разработана система обучения, заработанная плата всегда вовремя, как по часам.

Что можно улучшить?

Условия труда: график, отдых, акции для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, октябрь 2022

Что нравится?

Мне нравился коллектив, повезло с очень приветливыми девочками, всегда были готовы помочь, как продавцы, так и администраторы, визажист и товаровед, все посильно пытались помочь.

Что можно улучшить?

График. Обещают 2/2 и редко 3/2, а...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Екатеринбург, октябрь 2022

Что нравится?

Много обучений Работа в красивом месте Лояльное руководство

Что можно улучшить?

Уровень з/п Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
3,8
Краснодар, октябрь 2022

Что нравится?

Проведение различных мотивационных программ , много подарков дарили и зп была достойная

Что можно улучшить?

Переработки по добровольному желанию сделать т.к ноги устают стоять в 6/1 графике, не вычитать из зп у сотрудников просрок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по макияжу

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработаня плата. Карьерный рост

Что можно улучшить?

Ненормированный график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, тёплое помещение, дружный коллектив, белая заработная плата

Что можно улучшить?

Повысить уровень мотивации сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Надым, октябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, условия труда, карьерный рост. Удобный график работы.

Что можно улучшить?

Пересмотреть систему штрафов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода выбора в рабочем графике и хорошее отношение руководства

Что можно улучшить?

Доход( придя на работу, мне говорили об оплате переработки и оплата процентов от продаж, но отработав месяц- этих денег я так и не получила)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста