1. Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
7 138 отзывов
1-2
891
2-3
1 712
3-4
2 317
4-5
3 234
«Лента» — федеральная розничная сеть супермаркетов и гипермаркетов, основанная в 1993 году в Санкт-Петербурге и являющаяся одним из крупнейших ритейлеров России. Компания специализируется на продаже продуктов питания, товаров для дома и бытовой химии, предлагая широкий ассортимент по низким ценам благодаря собственной логистике и прямым поставкам от производителей. Сеть насчитывает сотни магазинов по всей стране, включая гипермаркеты формата «магазин у дома» и крупные торговые центры. «Лента» активно развивает онлайн-торговлю и сервисы доставки, что позволяет клиентам заказывать товары через приложение или сайт. Компания известна своей динамичной корпоративной культурой, программами обучения сотрудников и высоким уровнем автоматизации складов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1993

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, официальное оформление, удобный или гибкий график и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются льготное питание, ДМС, обучение, корпоративные программы и возможности развития. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки и обязанностей. Также регулярно упоминаются нехватка персонала, высокая интенсивность работы, сложности коммуникации между подразделениями, бюрократия и неравномерные возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Стабильность компании и своевременные выплаты
  • Доброжелательные коллективы и поддержка руководителей
  • Гибкий график и возможность выбора смен
  • Льготное питание, ДМС и другие социальные программы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень оплаты не всегда соответствует нагрузке и обязанностям
  • Нехватка сотрудников увеличивает нагрузку на команды
  • Есть сложности в коммуникации между подразделениями и руководством
  • Часть сотрудников отмечает высокую интенсивность и продолжительность смен
  • Карьерный рост и адаптация воспринимаются как неравномерные

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель главного инженера

Уже не работает в компании
4,5
Истра, июль 2024

Что нравится?

Зп вовремя, переработки оплачиваются, практически бесплатное питание 40р. За полноценный обед.

Что можно улучшить?

Слишком много ненужных обучающих программ, организация рабочего процесса.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
3,7
Новороссийск, июль 2024

Что нравится?

Доступность,разный выбор подходящий многим людям,распространения хорошего бренда.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты,и условия отдыха,очень активная работа


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник охраны объекта

Уже не работает в компании
4,3
Пермь, июль 2024

Что нравится?

Близко к дому, льготный обед, официальное трудоустройство, отличный коллектив!

Что можно улучшить?

коммуникацию среди сотрудников,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя секции

Уже не работает в компании
3,2
Нижневартовск, июль 2024

Что нравится?

Близко к дому.вкусно кормят.!!зарплата во время!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Что можно улучшить?

Отношение к рабочим у персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник производства

Уже не работает в компании
4,5
Домодедово, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому, лояльность работодателя к сотрудникам, постоянное обучение, много всяких плюшек.

Что можно улучшить?

Оборудование обновить, побольше подработок, Обучение в учебных профильных заведениях .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор супермаркета

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому, стабильность, белая з/п, соц пакет, скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Поднять з/п для админ состава, больше уделять внимание обучению новичков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Я работаю в сети магазинов 'Лента' уже несколько лет и могу поделиться своим опытом. Компания дает стабильную работу и хорошие условия труда. У нас достаточно хороший коллектив, мы спокойно выручаем друг друга, подменяем когда нужно....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Соц.пакет хороший, со стоматологией. Также хочется отметить, что дружный коллектив

Что можно улучшить?

К сожалению, единственный недостаток - это уровень зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела персонала

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Комфортное, обустроенное рабочее место, адекватное руководство, стабильность, корпоративная культура

Что можно улучшить?

Скорее всего уровень заработной платы, хотелось бы ближе к конкурентам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер в финансовый отдел

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Понимание со стороны руководства, обучение студентов, ввод в работу

Что можно улучшить?

Сильная загруженность, невозможность совмещения с учебой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста