1. 374
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,83
Москва, август 2023

Что нравится?

Белая зарплата, выплачивается вовремя и без задержек, достаточно легко устроиться, оформление по ТК РФ

Что можно улучшить?

Достаточно строгие требования по организации работы сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер ЕДЦ

Уже не работает в компании
5,0
Подольск, август 2023

Что нравится?

График, возможность подработок.

Карьерный рост. Лояльное руководство. Дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Организация обедов , наличие душевой комнаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
3,83
Чебоксары, август 2023

Что нравится?

Вариативность графика, возможность работать рядом с домом и карьерный рост

Что можно улучшить?

Систему оплаты труда и оптимизация рабочих обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта ценообразования

Уже не работает в компании
4,67
Москва, август 2023

Что нравится?

Рабочий график , возможности обучения , атмосфера в коллективе , своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Организовывать при поступлении на работу наставничество


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
3,67
Москва, август 2023

Что нравится?

Близость к дому. Лояльное отношение руководителя. Адекватный и исполнительный персонал.

Что можно улучшить?

Заработанная плата низкая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер РКУ

Уже не работает в компании
3,83
Москва, август 2023

Что нравится?

отзывчивый руководитель.

всегда придет на помощь

компетентен в своей работе

Что можно улучшить?

ничего!

все нормально.

если только увеличить зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по заказам и приёмке товара

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, август 2023

Что нравится?

Близость к дому, зп без задержек, наконец стали выплачивать двойную оплату в праздничные дни.

Что можно улучшить?

Поднять зп, а не премии, которые невозможно посчитать.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, август 2023

Что нравится?

Постоянство, объективность!

Работодатель рядом с домом и карьерный рост.

Что можно улучшить?

Улучшить количество заданий на одну штатную единицу!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-энергетик

Уже не работает в компании
1,5
Воронеж, август 2023

Что нравится?

Зароботная плата и условия труда

Что можно улучшить?

Чтоб руководство спускалась внизы и смотрела что твориться в компании, а не верила руководителям которые пытаться увидеть на своих места любым способом, не смотря на общий результат.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Клин, август 2023

Что нравится?

Близость к дому , свободный график ,

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста