Отзывы сотрудников о работе в компании «Филип Моррис Интернэшнл» в России
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: свобода в выборе рабочего графика, понимающие и отзывчивые руководители, настоящая дружная команда с взаимоподдержкой.
Недостатки: невозможность повысить свой доход, фиксированный и минимальный оклад.
Что можно улучшить: уровень оплаты труда и минимизировать ошибки в работе программы, в которой работают та.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инженер по электронике и автоматике RRP
Что нравится?
Хорошая обеспеченность со стороны предприятия, ДМС, Страховки.
Что можно улучшить?
Уменьшить количество руководителей. На одного инженера приходится по 5 начальников, Один с сошкой семеро с ложкой. Быть готовым к тому что вам наобеща...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, удалённый формат работы. Возможность роста.
Что можно улучшить?
Внутренние локальные процедуры
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, стабильная зарплата, дополнительная мотивация, забота о сотрудниках и семьях
Что можно улучшить?
коммуникация между руководителем и подчиненным, равные возможности карьерного роста
Территориальный супервайзер
Что нравится?
График работы. Возможность работать на планшете компании, получение задач и их выподнение
Что можно улучшить?
Зарплату и возможность каръерного роста
Сотрудник
Компетентные начальники, забота о персонале, оплата и расписание работы.
Сотрудник
Компания активно поддерживает развитие сотрудников, предоставляет хороший социальный пакет и имеет отличный стиль руководства.
Сотрудник
Избыточная бюрократия, что часто затрудняет решение даже небольших вопросов.
Секретарь
Что нравится?
Близость к центру города, развитая инфраструктура рядом с бц
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Специалист по коммерческому планированию
Что нравится?
Корпоративные идеи и работы. Интересные проекты.
Что можно улучшить?
Выстроить приоритетность задачи, пустая трата времени на проекты.
Field Executive Traditional Trade
Что нравится?
Возможность самостоятельно принимать решения, есть возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Больше открытого диалога между руководителями и их подчиненными