Отзывы сотрудников о работе в компании «Филип Моррис Интернэшнл» в России
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: свобода в выборе рабочего графика, понимающие и отзывчивые руководители, настоящая дружная команда с взаимоподдержкой.
Недостатки: невозможность повысить свой доход, фиксированный и минимальный оклад.
Что можно улучшить: уровень оплаты труда и минимизировать ошибки в работе программы, в которой работают та.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Planning Manager
Что нравится?
Команда, условия труда, социальный пакет, статус лидера рынка
Что можно улучшить?
Сделать компанию более открытой к внешним кандидатам, снизить бюрократию
Сотрудник
Что нравится?
Удаленная работа, выдача корпоративного оборудования. Вовлеченность в процессы,проекты сотрудника. Внимательность и индивидуальный подход к каждому сотруднику. Молодой, отзывчивый коллектив.
Что можно улучшить?
Увеличение зарплат кон...
Менеджер по обеспечению сбыта на территории
Что нравится?
Все зависит от руководителя, отличная зарплата, и условия которые создает компания. Обучение проходит на высшем уровне.
Что можно улучшить?
Исключить семейные узы на работе, устройство друзей и дальнейшее их продвижение. В компании п...
Специалист по проектам
Что нравится?
Удаленная работа, прекрасный коллектив, возможности для самореализации, поощрение инициативы
Что можно улучшить?
Возможности для роста внутри компании
Сотрудник
Что нравится?
Нормальные условия, адекватное руководство.
Что можно улучшить?
Возможности роста, на это точно следует обратить внимание. Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Аналитик
Что нравится?
Свобода в выборе места работы (дислокации) и открытая ворк зона
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками,
Сотрудник
Что нравится?
Условия работы, benefits
Что можно улучшить?
Качество менеджмента за счет продвижения наиболее эффективных и перспективных вместо "своих".
Сотрудник
Что нравится?
Прогрессивная компания, работает по высоким стандартаи, эффективность на первом месте
Что можно улучшить?
Нет культуры общения между коллегами за пределами производства,
Сотрудник
Что нравится?
Прозрачная система оценки труда, масштаб проектов, контроль качества выполнения работы над проектами на всех этапах.
Что можно улучшить?
Все отделы очень разные, в большинстве царит прекрасная рабочая атмосфера, но не во всех.
Сотрудник
Что нравится?
миссия, условия работы, комфортный офис, крутая команда
Что можно улучшить?
все отлично, иногда попадаются токсичные люди, но это не проблема компании