1. 53
ТЕЛЕКОНТАКТ
ТЕЛЕКОНТАКТ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 601 отзыв
1-2
139
2-3
305
3-4
427
4-5
963
ООО «ТЕЛЕКОНТАКТ» — российская компания, предоставляющая услуги в области коммуникаций и контакт-центров, специализирующаяся на аутсорсинге телефонных продаж, клиентской поддержки и маркетинговых коммуникаций для корпоративных клиентов. Фирма оказывает услуги по организации продаж и обслуживания через колл-центры, обучение персонала, а также внедрение CRM-решений и аналитики для повышения эффективности взаимодействия с клиентами. Зарегистрирована 16 февраля 2006 года, уставный капитал 110 000 руб., директор — Тарасова Юлия Евгеньевна, официальный сайт — https://www.telecontact.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ТЕЛЕКОНТАКТ

Краткое содержание отзывов:

Новый директор сокращает расходы, сотрудники увольняются, зарплаты выплачиваются с задержками, предыдущий директор старался сохранить каждого работника, новый руководитель, кажется, не понимает, что происходит, в узбекистан прибыло большое количество людей из россии, что и стало причиной сокращений. Раньше в офисе были чай, кофе, сахар, майонез и кетчуп, сейчас даже аптечки нет. После празднования 9 марта марта лучше не вспоминать, учитывая, что деньги выделяются из бюджета, это хорошие св и рг, офис. Слишком линейная система руководства. невозможность брать отпуск за свой счёт, непонятно к кому обращаться по данному вопросу, не идут навстречу, не входят в положение.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Менеджер по работе с партнерами

Уже не работает в компании
2,67
Тамбов, март 2023

Что нравится?

Свободный график, коллектив, офис благоустроен, расположение вблизи дома

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить всё... Сотрудники, которые не являются руководителем, а супервайзерами сами решают где тебе работать дома или в офисе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,0
Тверь, март 2023

Что нравится?

Близость к дому, если проект закрывают предлоги перевестись на другой проект

Что можно улучшить?

Отношения сотрудников и условия работы, выплаты предполагаемые при увольнении и учебном отпуске.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, март 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, нормальная зп, хороший коллектив, удобство

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,5
Тверь, март 2023

Что нравится?

Плюсы есть, но минусов больше.

Нервная работа. Проекты в основном продажи. Клиенты не всегда лояльные. Будьте готовы к постоянному стрессу.

Оплата труда ниже, чем сообщается заказчикам.

Крутят, вертят, как хотят.

Для первого...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,67
Белгород, март 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, премия за выход в праздничные дни, удобство расположения компании, доплата за задержку на линии. Есть своя столовая.

Что можно улучшить?

Обучение для новых сотрудников проводить в более размеренном темпе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,67
Орел, март 2023

Что нравится?

Офис находится в центре города, хороший коллектив. Супервайзеры хорошие, много тренингов было, разминки перед началом рабочего дня

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, сделать комнату отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Липецк, март 2023

Что нравится?

Обратная связь с руководством и поддержка которая помогает расти как специалисту

Что можно улучшить?

Уровень дохода и система мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, март 2023

Что нравится?

Работодатель очень лоялен к сотрудникам. Если сотруднику нужна помощь в виде дополнительной оплаты, дополнительного выходного или же в виде даже психологически-мотивационной поддержки - то он всегда рад помочь и найти компромиссное р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,17
Тверь, март 2023

Что нравится?

Коллектив, условия труда, хорошая программа обучения и сопутствующих тренингов (работа в проекте службы поддержки клиентов Zara)

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста, индексация з/п


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Тверь, март 2023

Что нравится?

Современный крутой удобный офис, классный весёлый и дружный коллектив, хорошее отношение руководства, отсутствие высоких барьеров между руководителями и "простыми смертными", корпоративы

Что можно улучшить?

Уровень зп, не ценят лучши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста