1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Абсолютно всё нравится, очень комфортные условия и очень приятные бонусы, которые входят в программу поддержки сотрудников Крутой коллектив, понятные и прозрачные обязанности и задачи

Что можно улучшить?

Ничего не нашел пока что, всё...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Оптимальное соотношение между работой и жизнью, не напрягала занятость нисколько, уже хотя бы потому, что был на удаленке, а доход работа приносила приличный. С коллективом отношения замечательные выстроил, приятные в общении ребята...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам кредитных продуктов

Уже не работает в компании
5,0
Курск Курская область, апрель 2025

Что нравится?

Отличные были условия труда. -официальное трудоустройство и зарплата выше среднего по региону, -ДМС со стоматологией и доступом в клиники; -Добросервис, который не раз выручал возможностью получить консультацию юриста или разъяснения...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист ОКО

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Принят был на работу быстро после отклика, условия устроили, деньги нормальные платили. Работал из дома, времени свободного достаточно оставалось, на посещение тренингов и семинаров регулярно выкраивал и они мне на пользу шли, много...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Работалось мне тут замечательно, по соотношению нагрузки и дохода оптимально выходило. Я тогда совмещала этот заработок с учебой на заочном, хватало времени и на личную жизнь, и на увлечения. Общения хватало с головой, хоть и дома си...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Всё официально, обучение отличное, коллектив приятный, все готовы помогать друг другу

Что можно улучшить?

Банк заботится о клиентах, но к сожалению о сотрудниках он заботится не так же, что очень печалит. Много несправедливости в сис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, апрель 2025

Что нравится?

Хорошая по региону ЗП, которую платили официально на карту и не задерживали; приятные бонусы в виде скидок у партнеров банка; компенсировали затраты на фитнес и предоствляли нормальный ДМС со стоматологией и телемедициной; комфортный...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам кредитных продуктов

Уже не работает в компании
5,0
Омск, апрель 2025

Что нравится?

Понятные ставились задачи и реальный для выполнения KPI. Заработок приличным выходил. Удалось выработать тогда свою тактику продаж, чем горжусь особенно. Сейчас это мне позволило свое дело открыть и стать успешным

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по взысканию задолженности

Уже не работает в компании
5,0
Калининград, апрель 2025

Что нравится?

-доход выше среднего и дополнительные меры стимулирования, -забота о физическом и психическом здоровье сотрудников, -интересные задачи, которые не ограничивались взысканием долга, -прекрасный коллектив, без интриг и дружелюбная атмос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Обучение, удаленная работа, корпоративные мероприятия, карьерный рост.

Что можно улучшить?

Обещанные условия мало совпадают с реальностью, лояльности к менее стрессоустойчивым сотрудникам нет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста