Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Условия работы, оплата, обучение, подход к сотрудникам. Минимальные требования и лёгкая возможность работы. Помощь в решении проблем затрудняющих работу.
Что можно улучшить?
По моим предпочтениям устраивает всё
Оператор call-центра
Что нравится?
Особый подход к сотрудникам, заработная плата, условия труда
Что можно улучшить?
Очень сложно устроиться на работу
HR менеджер
Что нравится?
Хорошая школа для развития, обучение и постоянные тренинги. Есть возможность карьерного роста, но для этого необходимо приложить много усилий, тебя никто не поведи под ручку на повышение
Что можно улучшить?
Качество общение между рук...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Индивидуальный подход не только к клиентам но и к сотрудникам
Что можно улучшить?
Хотел бы вернуться обратно в Тинькофф)
Оператор call-центра
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика.
Что можно улучшить?
Не думал над этим вопросом.
Представитель банка
Что нравится?
График, обучение , выдают для работы телефон , планшет и рюкзак
Что можно улучшить?
Все не так уж и плохо , просто разъездной характер работы не для меня
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность карьерного роста, если ты толковый парень. Я вырос из оператора кц в лида бизнес-аналитиков за 4 года
Что можно улучшить?
Зарплатку) но вроде бы сейчас у них все хорошо с этим вопросом, когда я работал было грустно
Рекрутер
Что нравится?
Коллектив классный, атмосфера бомба, от людей для людей. Моя первая компания - прекрасный опыт
Что можно улучшить?
Сложно придумать что-то. Я ушёл, т.к. с учёбой не мог 30 часов совмещать. Классно было бы 20 часов работать иметь возм...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа дома, полис ДМС, отзывчивый коллектив, своевременная заработная плата, выгодные тарифы по банковским продуктам для сотрудников
Что можно улучшить?
Обучение действующих сотрудников
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Выплата зарплаты вовремя
Что можно улучшить?
Обучить сотрудника одному, максимум двум функционалам. А не кидать с места на место