1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Очень грамотно организован рабочий процесс, места для отдыха в перерыв предусмотрены, наличее кофе, чая и тд для обеда. Зарплата на высшем уровне

Что можно улучшить?

Большее количество времени на отдых


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Ижевск, июнь 2022

Что нравится?

Оплата труда вовремя. Поддержка в работе как куратора так и линии помощи. Крутое обучение с нуля.

Что можно улучшить?

Учитывать пожелание по графику работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Удобный график 2/2, приятный коллектив, руководитель всегда готов помочь.

Что можно улучшить?

Система подсчета мотивации и оплаты труда не работает с момента когда я пришел и до сегодняшнего дня Это рубит на корню желание продавать и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Коллектив, условия для работы. Рабочее место. Расположение офиса

Что можно улучшить?

Заработная плата. Бонусы для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Легко найти заранее написанную информацию для работы с клиентами на сайте. Замечательный коллектив.

Что можно улучшить?

Скорость ответа специалистов, к которым приходится обращаться во время разговора с клиентом. Ввести оплату и за н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела по работе с персоналом

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Всё нравится, хороший соц пакет, оплата труда Руководство держит в курсе событий в компании и отзывчиво реагирует на просьбы сотрудников

Что можно улучшить?

Разгрузить сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела HR

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Прекрасная корпкультура: драйв, амбициозность, скорость внедрения изменений.

Что можно улучшить?

Для сотрудников не хватает автоматизированных процессов, многое делается вручную


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Условия труда, инновационная деятельность, продукты банка. Один из немногих работодателей, который качественно работает с сотрудниками.

Что можно улучшить?

Увеличить штат людей, которые занимаются начислением зарплат и решением вопро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Оплачиваемое обучение Удаленная работа Свободный график Простота работы

Что можно улучшить?

Оплата (в среднем 100 рублей в час) Отношение руководителя Монотонность и скучность работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
2,7
Кемерово, июнь 2022

Что нравится?

Белая зп. Хороший наставник помогал освоить новую для меня работу. Служебный новый смартфон ( мне наверно повезло были и старые) . В целом работать было бы можно но лучшие заказы забирали избранные примерно чел. 10-12 приближённых к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста