Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличное место работы особо радует возможность работать удалённо без нужды ходить в офис, есть недостаток в оценках, не совсем прозрачная система оценивания
Что можно улучшить?
Улучшить систему оценивания чтоб она стала более прозрач...
Специалист отдела обработки внутренних запросов
Что нравится?
Отличный офис. Хороший коллектив. Разнообразная работа, система повышения квалификации, тренинги, общение с руководством.
Что можно улучшить?
Убирают в офисе в целом хорошо, однако на рабочих местах пыль и компьютеры не протирают сов...
Руководитель регионального отдела продаж
Что нравится?
Разъездной характер работы
Что можно улучшить?
Рабочее место должно быть у сотрудников, а его нет
Специалист отдела телемаркетинга
Что нравится?
Отлично обустроена рабочая зона, зона для отдыха Прекрасный коллектив
Что можно улучшить?
Уменьшить количество и суммы штрафов и тем самым позволить сотрудникам заработать хоть какую то премию
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильная выплата зп, прозрачная премия, удобный график, так же берут на работу без опыта и студентов
Что можно улучшить?
Слишком категорично оценивают качество работы, есть фразы шаблоны и премию могут срезать за 1 не сказанное сло...
Ведущий консультант
Что нравится?
Нравится график работы. Возможность совмещать с другой работой
Что можно улучшить?
Не прозрачные выплаты Нет возможности контролировать свои продажи Нет должной оплаты ГСМ Частые необоснованные штрафы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Можно выбрать тот график, который тебя устроит. Хочешь 5 на 2, хочешь 2 на 2 и тд и тп. Есть обучение
Что можно улучшить?
Плохо налаженная работа при получении карт. Многие моменты в работе непонятны даже после прохождения обучения.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удалённая работа. В основном хорошие коллеги.
Что можно улучшить?
Вернуть нормальное обучение сотрудников. Не заставлять сотрудников учиться в не рабочее время и выходные, а давать им возможность для обучения в рабочее время. Ввести...
Консультант
Что нравится?
Работа из дома, официальное трудоустройство, хорошие руководители групп
Что можно улучшить?
График работы ( совсем не учитывается часовой пояс при составлении графиков)
Team Lead
Что нравится?
Свободный рабочий график, корпоративные плюшки, возможности развития и внимательное к сотрудникам руководство.
Что можно улучшить?
Чуть меньше хаоса и вернуть прежнее руководство