Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
мне нравится коллектив и то что сам влияешь на свою зп в премии. За встречи фиксированная зп падает, но основу можно делать продажами. А их нужно уметь проводить, о чем есть обучения, тестирование по факту. Рук-ль подскажет кстати ес...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа из дома, хорошие возможности для карьерного роста, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Проблемы во время рабочего процесса решаются медленно
Старший кредитный инспектор
Что нравится?
удобство работы (возможность работать удалённо) , дружный коллектив , возможность роста
Что можно улучшить?
зарплата, возможность работать из-за границы
Специалист по продажам банковских продуктов
Что нравится?
Обучение было организовано на высоком уровне. Инструкторы максимально доступно и интересно провели его, затем помогли с обучением в практической части.
Что можно улучшить?
Заработную плату, снисхождение к новым сотрудникам
Оператор call-центра
Что нравится?
Удобно строить график, работа из дома, на этом все
Что можно улучшить?
Несправедлива система оценок звонков, соответственно низкая оплата труда, странные условия. Постоянная текучка. Работа по гпх, соответственно нет оплаты больничны...
Главный менеджер сектора продаж
Что нравится?
Крутая компания, лидер рынка. Очень быстро создают и улучшают процессы
Что можно улучшить?
Проблемы с руководством, но только в одном направлении (средний бизнес), отсутствует эффективное взаимодействие со смежными подразделениями
Оператор по сопровождению клиентов
Что нравится?
Коллектив классный, всегда поможет...но вот зарплата без оклада оставляет желать лучшего...за неделю если работать по 8-9 часов в день можно заработать копейки.. за неделю получилось 600 рублей ..думайте, а нужна ли вам такая работа?...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Продукт, атмосфера, ценности, стратегия компании, возможности делать лучший продукт
Что можно улучшить?
Компетенция руководства, слаженность смежных команд, возможности совестных проектов между продуктовыми командами
Оператор по работе с просроченной задолженностью
Что нравится?
С Тинькофф чувствую себя спокойно и уверенно за будущее. Понятная мотивация, стабильная зарплата, отличный руководитель. Есть перерывы нефиксированные, есть онлайн-счетчики, отличное обучение.
Что можно улучшить?
Конечно, хотелось бы...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Порядочность офисных – рг, менеджер региона, кто распределяет маршруты. Не знаю, возможно повезло с командой, но не жалуюсь. Сам в офисе бываешь не часто, работа на разъездах. Мотивация хорошая и продуманная главное уметь подать оффе...