1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,0
Уфа, февраль 2026

Что нравится?

Спокойная и стабильная работа, очень льстило, что оформилась в такой масштабный банк, а не в какой-то частной фирме. Платили всегда вовремя, без задержек и необоснованных вычетов, удобно было самой проставлять часы выполнения работ з...

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, февраль 2026

Что нравится?

На самом деле много моментов которые нравились в этой работе. Много активностей, много движения, много общения. И самое главное, здесь нет потолка по доходу - все зависит от твоей активности и эффективности. Кстати, здесь еще и обуче...

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Свободный график, корпоративное обучение, классный коллектив, возможность влиять на свою зарплату, хороший вход в сферу продаж, после Тинька, и навыки подтягиваются и у работодателей есть желание брать на работу

Что можно улучшить?

Р...

Представитель банка

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удобный гибкий график работы, возможность повлиять на заработную плату. Разъездной характер работы.

Что можно улучшить?

Не производить запись разговора с клиентом на встрече. Сделать более лояльную систему нарушений.

Оператор документооборота

Уже не работает в компании
5,0
Ростов, февраль 2026

Что нравится?

Все ок. Отработала здесь почти 1,5 года. В целом мне нравилось - я не люблю людей, не очень умею с ними общаться, мне гораздо проще выполнять задачи, которые требуют усидчивости, внимания, выполнения известных алгоритмов. Обучение бы...

Оператор колл центра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удобный график, удаленная работа,хороший руководитель, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Временной интервал звонков, не всегда актуальное время для разных регионов

Оператор разметки данных

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Возможность работать в любое время. Выплаты каждый месяц. Возможность работать удалённо

Что можно улучшить?

Повысить оплату за работу. Увеличить количество заданий, чтобы была возможность зарабатывать больше.

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удаленная работа, возможность развития, обучение, плюшки для сотрудников, ДМС, оплачиваемых отпуск, зоны отдыха и многое другое

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. В основном, дело было в коллективе и график хотелось...

Менеджер по работе с премиальными клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Внутреннее обучение, адекватный формат общения в коллективе. Возможность работать удаленно либо в гибриде. Есть варианты ротации внутри банка на другие направления.

Что можно улучшить?

Зарплату, как и везде ;) в наше время это один и...

Ведущий специалист сектора обработки входящих чатов

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Нравилась удаленка и простота работы при наличии головы на плечах. Было интересно участвовать в тренингах и узнавать новое о банке.

Что можно улучшить?

Убрать выходы в офис, т.к он в неудобном месте. Убрать обязательный выход в древн...