1. Строительный Двор
Строительный Двор
Строительный Двор
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 452 отзывов
1-2
158
2-3
237
3-4
352
4-5
845
Строительный Двор — крупная розничная сеть строительных гипермаркетов, специализирующаяся на продаже материалов для строительства, ремонта, отделки и товаров для дома. Основана в 1993 году, компания имеет магазины в Тюмени и других регионах Урала, предлагая более 50 тысяч позиций от ведущих производителей. Строительный Двор обеспечивает низкие цены, доставку заказов и услуги по резке материалов на месте. Сеть ориентирована на профессиональных строителей и частных клиентов, с акцентом на качество и ассортимент. Директор — Мороз Анастасия Николаевна, уставный капитал 500 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНЫЙ ДВОР"
Руководитель:Мороз Анастасия Николаевна
Дата регистрации:1993
ИНН:7202206247
КПП:720301001
ОГРН:1107232016583
ОКПО:66604544
Уставный капитал:500 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Строительный Двор

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Строительный Двор» чаще описывают как стабильного работодателя с дружным коллективом, лояльным руководством и комфортными условиями. Сотрудники отмечают обучение, наставничество, корпоративную жизнь, официальные и своевременные выплаты, гибкие смены и возможности развития. При этом часть отзывов указывает на несоответствие дохода нагрузке и ожиданиям рынка, нехватку персонала и неравномерное качество управления. Среди зон роста также называют внутренние коммуникации, логистику, автоматизацию процессов, организацию перерывов и оснащение рабочих мест.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка сотрудников
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Стабильные официальные выплаты без задержек
  • Гибкий график и комфортные офисы или рабочие условия

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рыночного
  • В отдельных подразделениях отмечают высокую нагрузку и нехватку персонала
  • Коммуникацию между отделами и сотрудниками считают недостаточно эффективной
  • Есть замечания к логистике, программам и автоматизации процессов
  • Не во всех подразделениях устраивают перерывы, оснащение и организация рабочих мест

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Контент-менеджер

Уже не работает в компании
Тюмень, август 2026

Что нравится?

Комфортная атмосфера, возможность работать удаленно, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Увеличить скорость обновления данных и интернет соединения, уменьшить количество завтраков, перекусов и время ожидания рабочих задач.

Консультант торгового зала

Уже не работает в компании
3,8
Екатеринбург, май 2026

Что нравится?

Коллектив, ассортимент, доставка, работа в связи с другими магазинами, пополнение ассортимента

Что можно улучшить?

График, оплата, ценообразование, перемещения из др городов, лояльность к клиентам

Специалист по оценке и обучению персонала

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, апрель 2026

Что нравится?

Корпоративная культура Коммуникация с подразделениями Условия для труда и отдыха

Что можно улучшить?

Улучшить уровень заработной платы

Менеджер интернет-магазина

Уже не работает в компании
4,3
Омск, апрель 2026

Что нравится?

Отличный коллектив и руководители. Мне было интересно работать и развиваться. Оплата труда приемлемая

Что можно улучшить?

Повысить денежную мотивацию за перевод сотрудников на категорию выше. Больше ничего не вспомню, что волновало в...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, апрель 2026

Что нравится?

Очень классный коллектив. Всегда помогут, можно звонить писать если что-то не знаешь, особенно когда новенький. Платят достойно))

Что можно улучшить?

Для себя не нашла недочетов, все устраивало. Главное не лениться и делать все вовре...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Челябинск, апрель 2026

Что нравится?

Говоря объективно: график 2/2 с возможными подработками. Очень удобно и помогает заработать не самую маленькую сумму для своей комфортной жизни. Работа вынуждает много общаться с людьми, в следствии чего можно для самого себя открыть...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Тюмень, апрель 2026

Что нравится?

Коллектив на магазинах отличный,белая ЗП точно в срок,скидки сотрудникам,подарки клиентам.

Что можно улучшить?

Консультанту не очень удобно работать с КЦ,возврат большого количества товара на МОК не всегда удобно(негде хранить)

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Екатеринбург, апрель 2026

Что нравится?

Единственной очень приятной вещью в этой компании была очень приятная скидки сотрудникам работающим в любом подразделении компании

Что можно улучшить?

Я считаю что можно было бы увеличить окладную часть, и добавить интересные розыгры...

Ресечер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Работая в компании все понравилось, поддержка руководителей, обучение и дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Все хорошо, компания старается для комфорта сотрудников. Единственный минус уровень дохода, тк стройка=сезон и поэтому кан...

Менеджер по логистике

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2026

Что нравится?

ЗП никогда не задерживали, комфортный офис , различные мероприятия

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы , отношение руководства к подчиненным , развитие и повышение по карьерной лестнице