Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, широкий ассортимент продукции, хороший коллектив, прекрасный директор
Что можно улучшить?
Увеличить заработок сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, хорошее обучение, карьерный рост, повышение заработной платы.
Что можно улучшить?
Руководство и заработную плату
Кассир
Что нравится?
зарплата очень хорошая если ты канечно работаешь, а не вату катаешь. в плане графика сразу минус, особенно если вы учитесь эта работа вас топит и вы не успеваете отдохнуть как опять сразу работаете по 13-14 часов… не хватает времени...
Аналитик
Что нравится?
Отличное место, дружелюбный коллектив, интересные задачи, стабильный доход.
Что можно улучшить?
Я бы улучшил систему обучения новичков, это залог дальнейшего развития.
Кассир-операционист
Что нравится?
Хорошие условия для работников, при желании можно быстро подняться по карьерной лестнице
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому
Коллектив попался хороший
Иногда бывало интересно
Что можно улучшить?
Улучшить всё надо. Рост сотрудников, зарплату, отношение руководства
Продавец-консультант
Что нравится?
Близко к дому, большая известная сеть. Больше особых плюсов нет.
Что можно улучшить?
Оклад, возможность полноценного перерыва.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленный режим работы.
Стабильный заработок.
Карьерный рост.
Что можно улучшить?
Систему электронного документооборота
Продавец-кассир
Что нравится?
Лояльное руководство, дружный коллектив, своевременные выплаты заработной платы.
Что можно улучшить?
Дополнить мотивацию сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
близость к дому;
помощь и поддержка от замечательного директора
Что можно улучшить?
тактичность и вежливость у некоторых администраторов;
а также глубокое понимание и доброту к низкооплачиваемым сотрудникам