1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, совмещение с учёбой, свобода выбора в графике работы

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Челябинск, август 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, возможность карьерного роста , коммуникация внутри коллектива на доступном уровне

Что можно улучшить?

Уровень дохода, качество бонусов сотрудникам и различных «премий»


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Серов, август 2022

Что нравится?

Стандарты компании,сильное руководство, возможность постоянного обучения и роста.

Что можно улучшить?

Всегда есть к чему стремиться, в каждом магазине свои минусы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Отличный современный офис, компенсация питания, кафетерий льгот ( на выбор дмс, обучение деток или собственное и тд), гибкий график работы, команда

Что можно улучшить?

доход хорошо бы увеличить и вернуть тимбилдинги и корпоративы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер сервисной службы

Уже не работает в компании
3,2
Саранск, август 2022

Что нравится?

Коллектив,сеть торговых центров,где все аккуратно и всегда чисто.

Что можно улучшить?

Зарплату повысить,это как факт,что даже в бристоле получают с графиком 2/2 42.тыс. работая в спортмастере,хоть и график 2/2 практически без выходны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Понимающее руководство, удобный график (если достаточно персонала), возможность подработки, быстрый карьерный рост

Что можно улучшить?

Обсуждение бизнес - процессов с персоналом, личное обучение продажам от лучших продавцов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,0
Краснодар, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, понимание, ходьба на встречу поддержка в трудную минуту

Что можно улучшить?

Точность графика , чтоб не был гибким и можно было бы расчитывать на свои выходные а не зная будет ли выходной или нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, август 2022

Что нравится?

Есть хорошие руководители, человечные. Иногда график подстраивают под тебя

Что можно улучшить?

Зарплату, условия труда, уменьшить текучку персонала за счёт достойной оплаты труда и графика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, август 2022

Что нравится?

Стабильность выплат заработной платы, возможность перерабатывать для дополнительного заработка

Что можно улучшить?

Отношение администрации к обычным сотрудникам оставляет желать лучшего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, август 2022

Работаю в Sportmaster Lab специалистом по Data / ML Engineer. Долго ждал такую работу, и наконец попалась возможность устроиться на такую вакансию, еще и в такую крутую компанию… Самореализация идет по полной, отдача суперская и в плане отношения...