Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.
Плюсы
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Гибкий график и возможность совмещения с учебой
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Обучение и возможности карьерного роста
- Корпоративные скидки и дополнительные льготы
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
- В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
- Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
- Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Аналитик-переводчик
Что нравится?
Возможность удаленной работы, отличная заработная плата, команда
Что можно улучшить?
Поменьше рабочих созвонов (часто бесполезных), каждодневное заполнение СУР
Продавец-консультант
Что нравится?
Положительные моменты: Выдача формы Корпоративная культура Тренинги
Что можно улучшить?
Брать в начальство квалифицированных сотрудников Брать в начальство сильных духом и целеустремлённых людей, за которыми подчиненные с гордостью п...
Продавец-кассир
Что нравится?
Работу можно выбрать в любом районе, поближе к дому, коллектив хороший, но зарплата маленькая, ниже рынка
Что можно улучшить?
Всё, поднять зарплату так как ниже рынка, сменить руководство, и уволить сотрудников, которые не выходят на...
Продавец-консультант
Что нравится?
выдача персональных бонусов на товары, возможность корректировки графика
Что можно улучшить?
навыки общения руководства и подчинённых. условия для отдыха. система начисления бонусов к зп.
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому. Место для питания. Отзывчивые покупатели
Что можно улучшить?
Поднять з/п персоналу, рости в компании.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Лояльность к сотрудникам, чёткие выплаты ЗП, обновления брендов.
Что можно улучшить?
Построение рабочих процессов всегда требует улучшения
Директор магазина
Что нравится?
Официальное трудоустройство, стабильный доход, корпоративное обучение
Что можно улучшить?
Заработная плата продавцов
Кладовщик
Что нравится?
Хороший коллектив, директор магазина. Можно подобрать удобный график
Что можно улучшить?
Очень низкая оплата труда, если 5 лет назад было сложно устроиться в магазин, т.к. достаточно высокие требования были к кандидатам. То теперь го...
Старший разработчик
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Соблдюдение рекомендаций по использованию технологий от центра компетенций
Руководитель группы предотвращения потерь
Что нравится?
Точное обозначение сроков выполнения задачи, в ряде магазины отличный персонал, с кем возможно найти общий язык для решения задач с потерями и регламентом
Что можно улучшить?
Улучшить необходимо- зароботную плату, изменить отношение...