Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
Работодатель может учитывать пожелания в графике смен.Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Никаких недостатков не заметила.Все эти годы было приятно работать в коллективе.Работа очень подвижная и энергичная.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Компания белая, все выплаты своевременны. Оплачиваются больничные и отпуска. Удобный график, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Уровень дохода начальников отделов
Продавец-консультант
Что нравится?
Хороший коллектив в структуре продавцов и кассиров и склада.
Что можно улучшить?
Улучшенные условия для сотрудников Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Продавец-консультант
Что нравится?
Хорошая поддержка своих сотрудников, уважение, и мотивация, коллектив отличный, дружный.
Что можно улучшить?
Все отлично. Возможность гибкого графика. Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Администратор
Что нравится?
Классная кампания, которая любит своих сотрудников. Это правда было очень давно
Что можно улучшить?
Зарплату нужно увеличить Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Кассир
Что нравится?
Отличный коллектив , возможность обучения непосредственно в магазине , корпоративные праздники . Зарплата во время . Работа в целом не сложная . Удобные программы кассы . Скидки для сотрудников.
Что можно улучшить?
Зарплата в 2015 бы...
Продакт-менеджер
Что нравится?
Спортмастер для многих, кто здесь работал, настоящая школа жизни. Для меня - альма-матер!
Стабильная компания из зоны комфорта которой не все готовы вырваться, чтобы расти дальше.
Что можно улучшить?
Добавить толику современности,...
Продавец-консультант
Что нравится?
До дома 10 мин, чисто, тепло, уютно. И интересно работать, столовая, душ.
Что можно улучшить?
Коллектив, не брать на работу студентов, которые не хотят работать, ничего не делают и постоянно берут больничный, что они есть, что их нет.
Кассир
Что нравится?
Близость к дому, удобный график, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Поставить стулья кассирам
Продавец-кассир
Что нравится?
Руководство относится более менее лояльно к выбору графика, неопытности сотрудников.
Что можно улучшить?
Остановиться со сменой мотивации, обучить директоров отделений,начальников отделов, директоров, мерчендайзеров и остальной персо...