1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заведующий складом

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность,гибкий график ,дружный коллектив

Что можно улучшить?

Заработную плату, уровень скидки сотрудникам, компенсация обеда, кофемашину для бодрости


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Тулун, декабрь 2023

Что нравится?

У меня только положительные впечатления о нашем работодателе! Компания предлагает гибкий график работы, что позволяет мне лучше балансировать семейную и профессиональную жизнь.Руководство всегда открыто к обсуждениям любых проблем и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Лояльность по отношению к персоналу. Директор набирает обучаемый персонал. Эмоционально комфортно работать с данным руководителем

Что можно улучшить?

Все отлично. Но побольше бы зп и мотивации для начальников отдела


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Удобный график работы, дружный коллектив, стабильность в завтрашнем дне.

Что можно улучшить?

Хочу телевизор в столовой. Фруктов на новый год для поднятия настроения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

стабильная зарплата, молодой и дружный коллектив, возможность карьерного роста и внимательное руководство

Что можно улучшить?

хотелось бы чтобы вернули 13-ю зарплату, диван в зоне отдыха, постоянную мотивацию для сотрудников , компен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Зарплата выросла, корпоративные скидки, уступки со стороны компании, подарки на праздники

Что можно улучшить?

Корпоративный транспорт, бесплатный медицинский полис, бесплатное питание, оплата связи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная работа!! Дружелюбные коллектив

Что можно улучшить?

Хотелось бы к форме лосины и чтобы давали две пары обуви


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, декабрь 2023

Что нравится?

непредвзятое отношение к сотрудникам, лояльность, дружелюбие.

Что можно улучшить?

Стабильный интернет на кассовом узле в магазине, парковка для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, декабрь 2023

Что нравится?

Оперативная обратная связь. Работа с командой, проведение корпоративов

Что можно улучшить?

Зону отдыха (кухню). Какие-то выездные сборы. В целом зону офиса, смена и ремонт стен


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий График, условия труда, своевременная достойная оплата

Что можно улучшить?

Форму(особенно штаны ), спортивные мероприятия,объединяя магазины разных городов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста