1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2023

Что нравится?

Дружный коллектив Система обучения. Наставничество Зарплата без задержек

Что можно улучшить?

Большая нагрузка на персонал Оплату лечения зуба Проезд до работы и после работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Ставрополь, декабрь 2023

Что нравится?

Оформление по ТК РФ Стабильность Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Мотивацию НО Реконструкция магазина Корпоративное такси для всего персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,7
Дмитров, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность , обучение, навыки ,скидки сотрудника,карьерный рост

Что можно улучшить?

Компенсация за дорогу ,форму для сотрудников поменять ,добавить подарки на 8 марта и 23 февраля. На новый год увеличить номинал подарочной карты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, декабрь 2023

Что нравится?

Условия труда, коллектив, своевременная зарплата, профессиональное обучение

Что можно улучшить?

Оплата мобильной связи, гибкий график, компенсация питания и транспортных расходов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Комфортные условия работы, хороший коллектив!

Что можно улучшить?

Можно установить диван в комнату отдыха.Всё устраивает, буду работать дальше!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда,коллектив ,и достаточный зарабаток,плюс дополнительно можно заработать

Что можно улучшить?

Оплачивали новогодние корпортавы Дополнительное медицинское страхование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер-эксперт

Уже не работает в компании
5,0
Котлас, декабрь 2023

Что нравится?

В целом у меня очень чуткий и отзывчивый работодатель, который всегда готов выслушать личные и профессиональные вопросы, я очень рад быть частью той компании в которой я работаю.

Что можно улучшить?

График работы 2/2, за исключением...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Зааедующий складом

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Быстрый карьерный рост, отличный коллектив, удобное место работы.

Что можно улучшить?

Компенсацию питания, но без вычетов из зарплаты сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик группы приемки

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный директор, дружный коллектив. Помогут в любой ситуации.

Что можно улучшить?

Компенсация питания, развоз на такси в ночное время, так же не хватает охраны в нашем магазине.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, декабрь 2023

Что нравится?

Удобно, что работодатель идет на встречу в плане графика, предлагают несколько вариантов , где можно проявить себя, и так же подниматься вверх по карьерной лестнице

Что можно улучшить?

Обязательно нужно уделить количество ячеек для п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста