1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

График,обучение о товаре,премии

Что можно улучшить?

Заработную плату и чтобы сотрудники с высшим образованием могли получить карьерный рост


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Хороший график и есть зона развития,есть возможность показывать себя без осуждения

Что можно улучшить?

Зарплаты низкие,нет возможности повлиять на свою зарплату,нет инструментов для масштабного развития


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Оренбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Хорошая и быстрая карьерная лестница, нормальный график, оформление официальное, отпуска и больничные оплачиваются

Что можно улучшить?

Заработную плату, так же многое зависит от того коллектива куда попадете


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Уверенность в завтрашнем дне! Прекрасный коллектив Соц. Пакет, скидки в разных магазинах-партнёрах.

Что можно улучшить?

Повысить з/п, график 2/2 вернуть, 5/2 тяжеловато.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

Возможность много заработать, относительная свобода на работе

Что можно улучшить?

Дисциплину, обучение сотрудников продажам, а не просто спрос с них высоких показателей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильность, а так же устройство по ТК РФ.

Что можно улучшить?

Внутреннюю связь между такими отделам как отдел персонала, бухгалтерия и склад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,0
Хабаровск, ноябрь 2021

Что нравится?

Честный, открытый Человек понимает сотрудников , не требует от них каких-либо невозможных целей, но планку ставит чуть выше чем достигнутая цель в прошлом

Что можно улучшить?

Зарплату выше, потому что обязанностей прибавляется, а зар...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Возможность работы удаленно, понятный функционал, коммуникации внутри компании, электронный документооборот, удобство бизнес-процессов, адекватное руководство, идея, которую несет компания.

Что можно улучшить?

Уровень заработной плат...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Зеленоград, ноябрь 2021

Что нравится?

Близко к дому, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Оплату труда, и сделать форму удобнее и комфортнее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Комфортные условия, ЗП без задержек

Что можно улучшить?

Распорядок дня, остальное норм


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста