1. 12
СМ-Клиника
СМ-Клиника
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,4
1 072 отзывов
1-2
253
2-3
227
3-4
267
4-5
496
«СМ-Клиника» – один из лидеров частной медицины в России. Это крупная сеть многопрофильных медицинских центров для взрослых и детей, стабильно входящая в топ-5 частных клиник страны по версии Forbes, РБК, Vademecum и BusinesStat. С 2002 года мы развиваемся, открываем новые центры и создаем комфортную среду как для пациентов, так и для сотрудников. Сегодня в состав Холдинга входят 32 современные клиники в Москве, Солнечногорске, Санкт-Петербурге, Иванове и Рязани. В нашей команде трудятся более 7000 сотрудников разных специальностей, среди них – более 300 кандидатов медицинских наук, более 30 докторов наук, 12 профессоров, 2 академика РАМН, а также доценты и научные сотрудники. Работа в такой команде – это постоянный профессиональный рост, обмен опытом и поддержка. В наших клиниках работают как специалисты самых востребованных направлений – терапевты, кардиологи, хирурги, гинекологи, урологи, оториноларинологи, так и редких и высокотехнологичных – генетики, эмбриологи, репродуктологи, гепатологи и другие. «СМ-Клиника» – это место для тех, кто хочет работать в сильной профессиональной среде, где ценится высокое качество медицины, развитие, взаимоуважение и искренняя забота о людях.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СМ-Клиника

Краткое содержание отзывов:

1. Уровень базовой зарплаты.

2. Адекватная оплата в праздничные дни и новогодние каникулы.

3. Условия труда, возможности обучения.

4. Комфортная рабочая атмосфера, разумное руководство.

5. Возможность профессионального роста и финансового благополучия.

6. Удобства для комфортного отдыха и подготовки к рабочей смене.

7. Интересный опыт работы, многому научили, поддержка со стороны руководства, но и требовательность.

8. Процессы взаимодействия между отделами, внедрение автоматизации.

9. Стабильность, масштабность и надежность компании.

10. Стремление к развитию как сотрудников, так и компании.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Медицинский регистратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Работаю в компании уже более трех лет, всем довольна и всё устраивает, на работу иду с душой

Нравится всё, начиная от руководства и заканчивая условиями на месте работы. Очень хорошо развита система обучения, регулярно посещаем пол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач акушер-гинеколог

Уже не работает в компании
3,17
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому, есть столовая, аптека, скидки родственникам.

Что можно улучшить?

Оценку проф.качеств, уровень и прозрачность зарплат, доброжелатеное отношение к подчиненным.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Своевременная выплата зп. Взаимодействие в коллективе, возможность развиваться и повышаться. Есть различные бесплатные активности и секции. Так же скидки в компаниях с которыми сотрудничает СМ-Клиника. Всему обучают, рассказывают. Ск...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медсестра выездная

Уже не работает в компании
4,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Очень приятный и дружный коллектив. Отличное руководство,к которому можно обратиться по любому вопросу. Проводятся много интересных мероприятий для сотрудников.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату выездным медсестрам,т к усложненны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор КЦ

Уже не работает в компании
5,0
Рязань, апрель 2025

Что нравится?

Я работаю в СМ-клиника 6 лет. Каждый свой рабочий день мы помогаем людям. Оператор Колл центра очень важное звено в нашем Холдинге. Мы "встречаем" пациентов своим голосом . Мне нравится наш коллектив, в нем царит атмосфера взаимовыру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела департамента питания

Уже не работает в компании
4,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удобный график работы. В компании дружная и сплочённая команда, которая готова поддержать друг друга в любой ситуации. Насыщенная корпоративная жизнь.

Что можно улучшить?

Чётко формулировать цели. Придерживаться обещаний. Поощрять ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач УРОЛОГ

Уже не работает в компании
3,33
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому, благожелательный коллектив,возможность использовать свои знания и опыт на максимум,

Что можно улучшить?

Хорошие условия труда,полный комплект мединских препаратов и аппаратуры,инструметов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рентген-лаборант

Уже не работает в компании
1,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Гибкий график смен

Скидка для сотрудников и родственников

Парковка

Что можно улучшить?

Если вы хотите быть 3в1 за копейки

То вам сюда

Работа без врача

Таймер мизерный, поток большой

Ночью вы будите рентгенолаборант +регис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель главного врача по педиатрии

Уже не работает в компании
4,83
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Подход руководства к сотрудникам: открытость, понятные задачи, умение мотивировать, постоянное участие, помощь в адаптации новых сотрудников. В холдинге постоянно проходит обучение сотрудников как в рамках специальностей, так и трени...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Свобода выбора графика. Близость к дому. Ну и наверное все таки зарплата

Что можно улучшить?

Набрать достаточно мед.сестер. Поощрение за работу. Выделить время на обед.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста