1. Си Проект
Си Проект
Си Проект
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,9
44 отзывов
1-2
3
2-3
7
3-4
11
4-5
29
Отзывы (44)
Вакансии (10)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИ ПРОЕКТ"
Руководитель:Богданов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:09.04.2003
ИНН:7825503960
КПП:781001001
ОГРН:1037843083849
ОКПО:13859528

Отзывы сотрудников о работе в компании Си Проект

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2026

Что нравится?

Плотность работы и профессионализм коллег. Приятные люди. Бесплатный кофе. Свободный ненормированный график.

Что можно улучшить?

Отношение отдела персонала к сотрудникам и желание стараться делать хоть что-то для их сплоченности.

Web-программист

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Зарплата вовремя, убирают в офисе. Можно открывать окна. Отпускают на обед.

Что можно улучшить?

Наладить процессы, как минимум описывать задачу в предназначенном для этого программном обеспечении. Не стоять у работника за спиной, наб...

Младший менеджер продукта

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, приветливые люди. Приятный офис, возможность приходить в промежуток с 8-10. Система контроля времени работы немного удивила поначалу, но быстро привыкаешь. Рядом есть много кафешек куда можно сходить на обед.

Что м...

Программист

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты. Бесплатные туалетные бумага, вода и кофе (без молока). Массажное кресло, турник. Микроволновка, холодильник. Возможность начинать рабочий день гибко от 8 до 10 утра. От метро пешком 10-15 минут.

Что мо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по внедрению программного обеспечения

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Хорошая компания, рекомендую для соискателей. Компания предоставляет специалистам найти себя и получить профессиональный опыт и рост.

Что можно улучшить?

Компания нуждается в кадрах, нужно больше молодых специалистов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический писатель

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

+ Свобода в выборе рабочего графика: прибытие на рабочее место с 8 до 10 и уход с 17 до 19 в соответствии в какое время ты пришёл на рабочее место. + Присутствует зона отдыха: столики, микроволновка, холодильник, кулер с водой, кофе-...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Уютный офис, в пешей доступности от двух станций метро. Компания стабильно выплачивает заработную плату, выполняет все нормы ТК РФ. Предоставляет части сотрудников возможность работать удаленно. Проводит корпоративные мероприятия/пра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Ит компания, но работает на ВПК. Условия средние по меркам айтишки. Но сейчас нигде особо не балуют.

Что можно улучшить?

Внедрение scrum в управление и продуктовый подход. По факту разработка живет по agile, а руководители проектов п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, ноябрь 2024

Что нравится?

Свободное начало рабочего дня, хороший коллектив профессионалов, лояльное руководство, возможность гибридного варианта работы

Что можно улучшить?

Обновить софт и стек технологий, наладить коммуникацию между командами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Интересные задачи. Молодой коллектив. Удобный новый офис с кондиционером.

Что можно улучшить?

Зарплата сотрудников. Переработки. Оценивание сотрудников во время испытательного срока.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста