1. Связной
Связной
Связной
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,2
2 945 отзывов
1-2
583
2-3
953
3-4
997
4-5
903
Связной — крупная российская розничная сеть по продаже электроники, мобильных устройств и сопутствующих услуг, а также оператор розничного кредитования и сервисного обслуживания техники; в переданных данных указан директор Солдаев Николай Алексеевич и дата регистрации 5 декабря 2014 года, уставный капитал — 1 000 000 рублей. Несмотря на отсутствие сайта в исходных данных, по названию и реквизитам компания соответствует профилю ритейлера электроники и услуг в сегменте B2C.
Отзывы (2945)
Собеседования (107)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СВЯЗНОЙ"
Руководитель:Солдаев Николай Алексеевич
Дата регистрации:5 декабря 2014 года
ИНН:7840517319
КПП:781101001
ОГРН:1147847427089
ОКПО:77692926
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Связной

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Связной воспринимается как компания с удобным расположением рабочих мест, гибкими вариантами графика и доброжелательными коллективами. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество и возможности карьерного роста. Доход во многих отзывах связывают с результатами продаж и мотивацией. Среди зон развития — уровень оплаты и планы, коммуникация между подразделениями, условия для отдыха, нагрузка и последовательность управленческих решений.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и возможность выбирать место
  • Гибкий или сменный график
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Своевременные выплаты и социальные гарантии
  • Обучение, наставничество и карьерный рост

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной и предлагает повысить оклад
  • Высокие планы продаж и неоднозначная система мотивации
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Не всегда комфортные условия для отдыха и приема пищи
  • Нагрузка, график и отношение руководителей зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Регулярные выплаты заработной платы, удобства на точках. Вот собственно и все

Что можно улучшить?

График, нагрузка, планы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инспектор отдела кадров

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Очень хорошее руководство! Дружный коллектив, хорошая атмосфера.

Что можно улучшить?

Внедрить гибкий график работы и частичную удаленку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Относительная свобода в выборе рабочего места, иногда можно заработать,

Что можно улучшить?

Улучшить мотивации и схему премирований


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошая рабочая обстановка, приветливый персонал и директор.

Что можно улучшить?

Зарплатную плату, планы выполнения продаж, график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, относительно других предложений на рынке. Низкие требования к кандидатам

Что можно улучшить?

Политика в отношении обратной связи между сотрудниками и руководителями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,2
РостовнаДону, апрель 2022

Что нравится?

Возможность работать рядом с домом ,официальное трудоустройство .

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников ,график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер по учету ТМЦ

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Мне очень повезло с коллективом, полное взаимодействие. Своевременная выплата заработной платы. Офис находился в удобном для меня районе.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист сервисного центра

Уже не работает в компании
2,0
Барнаул, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив классный, все молодые веселые ребята. Официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Зарплата мизер. Вышестоящее начальство заинтересовано только на своих показателях, на людей «без разницы». Увольняют, если есть личная не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, апрель 2022

Что нравится?

Провессионализм команды. Хороший руководящие состав. Работа по регламентам. Возможность самореализации. Внимание и забота о коллективе.

Что можно улучшить?

Отдел обучения. Отдел развития. Отдел досугового отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Дисциплина и политика компании Возможность обучения ,карьерный рост

Что можно улучшить?

Все очень хорошо. График гибкий было бы отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста