Отзывы сотрудников о работе в компании Сбербанк-Сервис
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании:
- Коммуникация между сотрудниками и руководителями.
- Гибкий график работы.
- Выделение рабочего авто и полное его содержание.
- Зарплата вовремя.
- Квартальная премия 15 тысяч рублей и годовая премия.
- Низкий уровень компенсации за использование личного транспорта для служебных нужд.
- Временные технические трудности с оборудованием на складе происходят периодически.
- Руководство в данной организации остается недоступным для общения.
- Условия труда оставляют желать лучшего, а уровень заработной платы низкий.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инженер
Что нравится?
Хороший коллектив и руководитель. Возможность выбрать удобный график.
Что можно улучшить?
Систему обучения и роста сотрудников
Инженер
Что нравится?
Лояльное отношение к работникам; Условия труда и отдыха;
Что можно улучшить?
Создать корпоративный транспорт
Инженер
Что нравится?
Близость к дому,все выплаты официальны
Что можно улучшить?
коммуникацию между сотрудниками и верх стоящем руководством
Сотрудник
Зарплата у инженеров находится на уровне зарплаты уборщицы, отбивает желание работать. Кроме того, с каждым днем растет количество штрафных санкций, что только усиливает негативное настроение.
Смешивание рабочих направлений (универсализация) в ко...
Инженер АРМ локации
Все обещанные условия выполнены в полном объеме, наличие ДМС, хороший офис, своя, недорогая столовая с вкусной и недорогой едой. Всё зависит от конкретной локации, но разница не велика. Соблюдение ТК РФ.
Сотрудник
Рабочий график можно выбрать, коллектив доброжелательный и отзывчивый.
Старший инженер
Что нравится?
стабильность. соцпакет.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты хотелось бы лучше
Инженер
Что нравится?
Стабильная заработная плата , адекватные условия для работы
Что можно улучшить?
Заработную плату, и увеличение отпуска
Инженер
Что нравится?
внимательный начальник сектора, человеческое отношение
Что можно улучшить?
мотивация оставляет желать лучшего
Ведущий программист 1C
Что нравится?
Соблюдение договоренностей. Получение зарплаты без задержек.
Что можно улучшить?
Мало контактов между командами с разных направлений. Повышение квалификации на курсах было обещано но не исполнено.