Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель направления
Что нравится?
Красивый офис в центре. Понятный условия труда. Современные технологии, много работы, премии.
Что можно улучшить?
Хотелось бы роста для опытных внутренних сотрудников. Вернуть премии раз в квартал. Не хватает мест для парковки.
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Хороший профсоюз, бесплатный ДМС, и сниженная ставка по ипотеке от работодателя
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста (отдают предпочтение внешним кандидатам)
Менеджер по эквайрингу
Что нравится?
ДМС, корпоративная жизнь, если таковой не препятствует начальник, статус компании
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам. После долгих лет работы, приходит оптимизация и сотрудники оказываются на улице.
Оператор колл-центра
Что нравится?
близость к дому, обустроенные зоны отдыха, еда в столовой, массажные кресла, ДМС в диалайне
Что можно улучшить?
меня всё устраивает, не знаю, что ещё можно улучшить. Бар с алкогольными напитками? Чтобы заливать стресс после недовольн...
Владелец продукта
Что нравится?
Работодатель обеспечивает только исключительно материальную мотивацию
Что можно улучшить?
Организация процессов, коллектив, критерии карьерного роста - всё это точно нужно улучшать кратно
Заместитель руководителя
Что нравится?
Стабильный доход. Обучение. Комфортные условия труда. Дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Достойный уровень дохода для сотрудников. Заинтересованность вышестоящего руководства в профессиональном росте сотрудников.
Консультант по банковским продуктам
Что нравится?
Новый стиль сотрудников в плане образа и коммуникации. Отпуск оплачиваемый
Что можно улучшить?
Сервис , командную работу с коллегами , придумать тренинги , график работы
Внутренний аудитор
Что нравится?
Хорошая, достойная работа, достойно оплачивается, быстро можно доехать
Что можно улучшить?
коммуникации между сотрудниками и руководством, желание развиваться в других направлениях
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
По городу в целом хорошая зп Льготы В целом тяжело назвать что-то хорошее, то что нравилось. Нравилось отношение в коллективе, это единственное что радовало за все время работы.
Что можно улучшить?
График обеденных перерывов. Давать...
Инженер
Что нравится?
График отличный.но заработать обещаной суммы не получается как не крути. без обеда
Что можно улучшить?
За такой уровень компетенции зп ооочень маленькая, приходится придумывать себе работу, что бы быть в рейтинге на хорошем месте от...