Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Коллектив и атмосфера дружеская.
Забота о здоровье сотрудников.
Хорошая соц программа.
Профмоюз помогает.
Что можно улучшить?
Оклад низкий, грейд низкий по сравнению с коллегами.
Карьера - если ты закрываешь определённый пул...
Сотрудник
Что нравится?
Прекрасный соц.пакет (ДМС, мат.помощь и т.д), своевременная оплата труда, комфортные рабочие места
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, необходим пересмотр мотивации, график работы, который может меняться каждый д...
Менеджер по работе с ключевыми партнерами
Что нравится?
Стабильность оплаты труда.
Достойный соц пакет.
Скидки на Кредитование, ипотеку
Что можно улучшить?
Устранить кумовство.
Рано или поздно достигаешь определенной планки, на должности выше берут только "своих" это неискоренимый ф...
Клиентский менеджер
Что нравится?
Прекрасная компания, с отличными перспективами. Стремящиеся достигнут хороших результатов
Что можно улучшить?
Доход, можно было бы увеличить доход.
Главный аудитор
Что нравится?
Соцпакет, хорошее рабочее место, хороший коллектив и интересные задачи
Что можно улучшить?
Режим работы, нагрузка на персонал
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому, возможность карьерного роста, стабильная заработная плата
Что можно улучшить?
Воздержусь от комментариев
Ведущий специалист отдела сопровождения транзакций
Что нравится?
Уровень оплаты труда, условия работы и карьерный рост, «плюшки» для сотрудников
Что можно улучшить?
Меньше оптимизировать численность
Менеджер по продаже зарплатных проектов
Что нравится?
Стабильность, зарплата, соц пакет, возможности карьерного роста, обучение
Что можно улучшить?
График работы, взаимодействие руководителей и подчинённых,
Руководитель точки продаж
Что нравится?
Хорошая оплата труда , льготы для сотрудников по кредитованию, компенсация ТС, сформированная база для работы
Что можно улучшить?
Завышенные планы , отношение к рядовым сотрудникам
Главный специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Коллектив хороший, но это не к работодателю. Относительно хорошая ЗП, если сравнивать с конкурентами
Что можно улучшить?
ЗП не на столько хороша, учитывая объем работы. Мало возможностей роста, нет перспектив. "Казённые места" места...