1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июль 2022

Что нравится?

Оплата труда, постоянное повышение квалификации

Что можно улучшить?

Условия отдыха, отношении руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Гибкость в графике, обучение, возможности роста, условия труда, коллектив, зарплата.

Что можно улучшить?

Ввести постоянную удаленку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по разработке

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Коллектив, условия работы

Что можно улучшить?

Бюрократичность, вездесущая служба безопасности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Элиста, июль 2022

Что нравится?

Стабильность и повышение личностных навыков. Престижность и изучение продуктов банка. Введение новых технологий и продуктов экосистемы.

Что можно улучшить?

Коммуникации между коллегами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Крупная компания, с большим количеством самых разнообразных задач, коллективом специалистов широкого профиля, у которых можно быстро и многому научиться. Соц.пакет, скидки и бонусы сотрудникам в экосистеме Сбера, крутой офис на Кутуз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по прямым продажам

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, июль 2022

Что нравится?

Возможность постоянно обучаться, Дмс, годовая премия, хороший соц пакет

Что можно улучшить?

Обратная связь от сотрудников к руководству


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Исполнительный директор по исследованию данных

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность и уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

Снизить внутренние барьеры, из-за которых все происходит очень медленно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Надёжность, забота (базовая) о персонале

Что можно улучшить?

Это относится, скорее, к конкретному подразделению. Плюс, адский объём трудозатрат для отчётности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

стабильность в оплате. Возможность ходить на больничные, но и то не во всех офисах это приветствуется. Вечно косые взгляды.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Модно ещё руководство сократить. Очень много начальников, которы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по прямым продажам

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Мне на этой работе повезло с руководством,таких грамотных руководителей я не встречал нигде.Сильная осанка,дружный коллектив,обучение у лучших бизнес тренеров.

Что можно улучшить?

Все настолько грамотно и чётко,что и улучшать нечего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста