Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Монтажник
Что нравится?
Выбор рабочего графика, коммуникация с руководством, условия отдыха
Что можно улучшить?
Заработная плата, условия труда
Ведущий бухгалтер
Что нравится?
Близость к дому. Удаленная работа. Возможность расти и развиваться.
Что можно улучшить?
Мативацию. Разнообразие функционала.
Мастер по обслуживанию абонентов
Что нравится?
Полное обеспечение оборудованием, нормированный рабочий день, можно решить любые вопросы, руководство адекватно относится к работникам.
Что можно улучшить?
Логистика хромает, программа периодически тупит.
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
В кампании работает приятный коллектив и хорошие отношения между сотрудниками, также работодатель предоставляет удобный рабочий график
Что можно улучшить?
Предлагаю изменить в лучшую сторону отношение руководства к сотрудникам, повыс...
Оператор
Что нравится?
Нравится только график. Удобно, что можно выбрать любое время.
Что можно улучшить?
Зарплату поднять. Очень низкая зп. От этого текучка кадров сильная.
Оператор call-центра
Что нравится?
Свободный график, дружный молодой коллектив, благоустроенный офис
Что можно улучшить?
Оплату труда, премии, убрать штрафы и вычеты
Оператор call-центра
Что нравится?
Работа с 14 лет, коллектив хороший, который готов всегда прийти на помощь
Что можно улучшить?
Зарплату, потому что реально заработать там трудно лично мне было, поэтому проработала я там меньше месяца
Оператор call-центра
Что нравится?
Наличие пуфиков в офисе, хороший коллектив, не считая руководства
Что можно улучшить?
Систему поощрений и мотиваций, отношение руководства
Ведущий экономист
Что нравится?
Близость к дому, местонахождение-в центре,удобный график работы.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками.
Начальник участка
Что нравится?
Коллектив, профессионализм, эффективность команды. Возможность самостоятельного принятия решений при выполнении проектных задач.
Что можно улучшить?
Уменьшить принимание поспешных и необдуманных решений.