Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Гибкий график, отсутствие потолка по зп, лояльное отношение руководства и бесконечные возможности для карьерного и личностного развития
Что можно улучшить?
Автоматизировать бизнес-процессы, бесконечные согласования каждого действия -...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свободный график и лёгкая работа. Школьнику самое то. Или как подработка
Что можно улучшить?
Улучшение качества труда
Ассистент менеджера по продажам
Что нравится?
Близость к дому.
Корпоративные мероприятия иногда.
Стабильный рабочий график
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Стабильность зароботной платы Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Руководитель проектов
Что нравится?
Стабильность, коллектив, возможности развития, интересные ИТ проекты
Что можно улучшить?
Бизнес процессы между отделами, адаптация новых сотрудников, внутренний корпоративный портал, количество тихих мест для проведения важных встреч
Сотрудник
Что нравится?
Удобное место расположение.
Что можно улучшить?
Коллектив, условия труда, планирование!
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Стабильность, неплохой коллектив, удобный для меня график. Неплохое расположение.
Что можно улучшить?
Заработная плата, развозка, условия труда программное обеспечение.
Инженер
Что нравится?
Коллектив, не стандартные задачи требующие принятия решений
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы инженера не прилично мал. Когда как менеджеры зарабатывают в 10 раз больше
Сотрудник
Что нравится?
График свободный, но его будут постоянно двигать в угоду компании
Что можно улучшить?
Добавить перерывы (перерывы есть только при полной ставке в 12 часов, и то 2 раза по 15 минут в смену)
Ведущий экономист
Что нравится?
Социально ориентированная, не ограниченные возможности роста и повышения квалификации
Что можно улучшить?
Урегулирование процессов для исключения переработки сотрудников с ненормированным графиком
Ведущий инженер
Что нравится?
Все по трудовому кодексу. Выходной - значит выходной, праздник - значит праздник.
Что можно улучшить?
Низкий уровень зарплат
