Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор call-центра
Что нравится?
В принципе, весьма неплохой коллектив.
Что можно улучшить?
Сначала сокращают штат, а потом обнаруживают что не хватает специалистов и начинают дергать отовсюду,не самый разумный подход.
Ведущий менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
График, коллектив, интересные задачи, постоянное обучение, разносторонний опыт
Что можно улучшить?
Расчет премии, коллективный отдых, дмс, тарифы для сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленный режим работы, хороший коллектив, вклад в развитие сотрудников
Что можно улучшить?
поддержание рыночных условий труда в части дохода
Ведущий инженер электросвязи
Что нравится?
Близость к дому прошлого места работы, был хороший коллектив
Что можно улучшить?
Не сокращать столько много сотрудников на местах
Руководитель направления
Что нравится?
Стабильность. Социальные гарантии. Белая зарплата. Гибкий график работы, возможность работы на удалёнке.
Что можно улучшить?
Индексацию заработной платы.
Начальник УСТП
Что нравится?
Уровень заработной платы. Работа в черте городе. Социальный пакет.
Что можно улучшить?
Руководство. Предвзятое отношение к новым работникам.
Оператор ПК
Что нравится?
Гибкий график, возможность работать на дому. Возможность изменить график. Официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Низкая зарплата. Устраиваешься на одни условия, потом всё меняется, не в лучшую для тебя сторону. Нужно следит...
Специалист отдела подбора и обучения
Что нравится?
Коллектив и условия работы, возможность карьерного роста. Заработная плата оставляет желать лучшего
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, дружный коллектив, отзывчивое и понимающее начальство
Что можно улучшить?
Изменить оплату труда
Отзыв сотрудника
Что нравится?
график,коллектив,руководство.
Что можно улучшить?
повысить заработную плату сотрудникам и ввести дмс.