1. Ростелеком
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
17 110 отзывов
1-2
1 079
2-3
3 649
3-4
4 530
4-5
9 741
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОСТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Осеевский Михаил Эдуардович
Дата регистрации:09.09.2002
ИНН:7707049388
КПП:784201001
ОГРН:1027700198767
ОКПО:17514186

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Социальные льготы и официальное оформление

Минусы

  • Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
  • Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
  • Бюрократия и сложные внутренние процессы
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Координатор отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Условия работы, есть все оборудование для комфортной работы. Шаговая доступность от метро. Отличное обучение !! Если что то не понятно объяснят и по несколько раз , для точного понимания. Молодой коллектив. Зарплата достойная. Честно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,3
Калуга, март 2025

Что нравится?

Открытость коллектива к новым сотрудникам. Хорошо оборудовано место отдыха.

Что можно улучшить?

Заработная плата, уменьшение должностных обязанностей при том уровне зарплаты, которая есть на текущий момент, реорганизация штата сотруд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-тренер направления по обучению и созданию инструментов развития сотрудников в B2B.

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Все хорошо. Отличный работодатель. Хороший коллектив. Супер цели и отношение руководства

Что можно улучшить?

Возможно заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по ведению федеральных проектов

Уже не работает в компании
5,0
Кострома, март 2025

Что нравится?

Хорошие условия труда, коллектив и руководство. Возможность выйти на удалённую работу.

Что можно улучшить?

Месторасположение офиса крайне неудобное, в промзоне. Также довольно высоко подниматься.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Телеграфист

Уже не работает в компании
2,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Возможность отскочить в любой момент, коллеги с радостью заберут смену. Но в собственный минус дохода

Что можно улучшить?

Убрать ГПХ и дать возможность отпусков и больничных


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сохранению клиентов

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Возможности роста, адекватное руководство, более-менее гибкий график работы, ДМС и оплачиваемый отпуск

Что можно улучшить?

Компания сама по себе хороша, если рассматривать с точки зрения игры в долгую. Но необходимо быть готовым к ог...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,0
Тюмень, март 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы. Выплаты зарплаты во время, без задержек.

Что можно улучшить?

Хоть какой нибудь перерыв между звонками, ибо клиенты бывают разными.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Саранск, март 2025

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, можно работать в удалённом формате, поддержка руководителя в сложных ситуациях.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, отменить ночные смены, так как в них нет особой надобности, в связи с отс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по работе с корпоративными и государственным сегментами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Большая компания, которая постоянно меняется. Большой офис трансформации и проектных решений. Понятная стратегия компании и руководства!

Что можно улучшить?

Комфорт в офисах, работа с молодым персоналом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ресёрчер

Уже не работает в компании
4,3
Владивосток, март 2025

Что нравится?

Возможность гибкого графика работы Предоставление сим-карты и телефона для работы

Что можно улучшить?

Предоставить ноутбук для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста