1. 257
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
13 272 отзывов
1-2
1 841
2-3
3 412
3-4
4 068
4-5
5 704
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

Хорошие условия для обучения, приятный коллектив. Иногда для агентов устраивали игры на развитие важных навыков

Что можно улучшить?

На должности наставников стоит отбирать более ответственных людей. Очень маленькие перерывы, по пять...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Гибкость и креативность, стрессоустойчивость, справедливость

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями и коллегами, бизнес-процессы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с претензиями

Уже не работает в компании
3,5
Новокузнецк, июль 2024

Что нравится?

Замечательный руководитель. Удаленная работа(была). Много конкурсов в компании.

Что можно улучшить?

Систему обучения. Чтобы найти старую информацию, тратишь много времени. Долгий поиск. Вобщем в информационных системах ужасающий поис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист бэк-офиса

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Удобно что график был 2/2,и не так далеко от дома,ещё удобно работать по договору ГПХ

Что можно улучшить?

Работа с заявками на подключение услуг с исходящими вызовами,так ещё добавили входящие вызовы от контактного центра который пло...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший мастер клиентских сервисов

Уже не работает в компании
3,67
Москва, июль 2024

Что нравится?

Возможность доп.заработка на особых проэктах Ростелеком. Белая зп без задержек

Что можно улучшить?

Оклады очень низкие, все держимся на премиях, которые зависят от установок и продаж. Отсутствие руководства в ТУ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист участка эксплуатации.

Уже не работает в компании
2,5
Ногинск, июль 2024

Что нравится?

Всё руководство в Москве ; на месте " Анархия" . Работа не контролируется ни как. Ты свободен как ветер. Главное эффективность, её показывают.

Что можно улучшить?

Нужно работать с персоналом, а не с цифрами. Руководство забыло про лю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
1,17
Москва, июль 2024

Что нравится?

Возможность удаленной работы. Нормальное руководство. Переменно отзывчивые люди

Что можно улучшить?

Абсолютно все : от офиса до заработной платы. Заказчики в основном некомпетентные люди. Места покушать нет, все в кабинете за столом,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,83
Новосибирск, июль 2024

Что нравится?

вполне удобное расположение + хороший коллектив и сами наставники

Что можно улучшить?

Оплату труда. Серьёзно, обещали МИНИМУМ 17 к, а по факту заплатили 7


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому. Условия работы. Своевременная выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Не нагружать лишними, не относящимися к прямой работе заданиями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,17
Хабаровск, июль 2024

Что нравится?

Возраст, порядочность, коммуникабельность, больше ничего не могу отметить

Что можно улучшить?

Оплату сотрудникам, установить более четкие требования для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста