Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удобный и гибкий график, хорошая зарплата и возможность отслеживать уровень премии. Удобные программы, упрощенные и экономящие время сотрудников. Лояльное руководство и возможность переехать в другой город, не меняя работу. Что можно улучшить: коммуникация руководства с сотрудниками, служба безопасности, наполняемость магазинов, своевременное реагирования на проблемы офисов, увеличение штатов магазинов.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Все что можно пожелать
Страховка
График
Зарплата на которую сам влияешь по показателю выполнения плана
Что можно улучшить?
Kpi всегда можно сделать лучше , в СМИ творогу розницы.
Сотрудник
Что нравится?
Комфортный офис. Рядом с домом и по началу был график плавающий который мне подходил
Что можно улучшить?
Было бы круто если бы "верхущка" понимала что все продажи идут конкретно от работников в офисе, а не от выше стоящего начальства...
Директор Сектора
Что нравится?
Белая заработная плата без задержек ,ДМС и льготы для сотрудников, возможность карьерного роста, множество мотивационных программ, работа в большом дружном коллективе
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами
Сотрудник
Что нравится?
Хороший коллектив и так же директор, хорошее обучение для стажеров
Что можно улучшить?
График работы, увеличить ставку в час и так же привилегии для работников
Сотрудник
Что нравится?
Отличный коллектив, самый лучший (по крайней мере был в те годы, когда работала я), самый адекватный руководитель, предоставляют ноутбук, оплачивают мобильную связь, ДМС.
Что можно улучшить?
Абсолютно нет роста, зарплаты для альтруис...
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Своевременная заработная плата. Оплачиваются больничные и отпускные!
Что можно улучшить?
Отношение руководителя к специалистам! Не переходить на личности! Корпоративы и корпоративные мероприятия проводить не только для руководителей.
Рекрутер
Что нравится?
Работа удалённо, предоставление оборудования, чёткий график, во время выплаты зп
Что можно улучшить?
Часы работы, всё остальное хорошо
Специалист по продажам
Что нравится?
Проводятся все обучения , все для сотрудников предоставляются
Всегда есть мотивационные программы
Что можно улучшить?
Дать больше возможности проявлять себя, каждый сотрудник может дать что то новое для компании.
Сотрудник
Что нравится?
Кондиционер, магазин в центре города, удобная парковка. На этом плюсы закончились
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Ответственность в подборе персонала
Коммуникация между отделами
Начальник офиса продаж
Что нравится?
Возможность быстрого карьерного роста. Но чем выше в должности ,тем хуже условия труда
Что можно улучшить?
Условия труда, отношение к сотрудникам, перестать менять мотивацию