1. Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
4 291 отзыв
1-2
709
2-3
1 415
3-4
1 458
4-5
1 417
Розничная сеть МТС — крупная российская компания, представляющая бренд мобильной связи и цифровых сервисов МТС, развивающая широкую сеть фирменных салонов связи и розничных точек по продаже смартфонов, аксессуаров, тарифов и услуг оператора, а также предоставляющая банковские и цифровые сервисы через экосистему МТС. Официальный сайт компании позиционирует её как мультиформатного ритейлера телекоммуникационных и цифровых услуг; несмотря на отсутствие в исходных данных полных регистрационных реквизитов, деятельность и профиль компании соответствуют публичной информации о бренде МТС.
Отзывы (4291)
Собеседования (109)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
  • Гибкий график и возможность работать рядом с домом
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска

Минусы

  • Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
  • Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
  • В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
  • Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
  • В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник отдела продаж

Уже не работает в компании
2,0
Сызрань, сентябрь 2023

Что нравится?

Неплохой уровень корпоративного обучения и близость к дому, но на этом и всё.

Что можно улучшить?

Улучшить нужно отношение руководства к сотрудникам, лояльность к клиентам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кладовщик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Удобный график работы, корпоративный транспорт от метро до работы

Что можно улучшить?

Коммуникацию сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильность выплат, возможность карьерного роста, транспортная доступность

Что можно улучшить?

Мотивация, обратная связь, ненормированный рабочий день, плавающий график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Свободный график, расположение магазина, возможность карьерного роста, премия и бонусы

Что можно улучшить?

Заработная плата, наличие товара, обучение персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Краснокамск, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, оформление по Трудовому договору, оплата больничного (правда маленькая).

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, улучшить отношение начальства, улучшить коммуникацию между самими сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Златоуст, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильная выплата ЗП. Это в принципе все, что понравилось, и коллектив хороший, но это тут у кого как повезет.

Что можно улучшить?

Низкая заработная плата, зависящая, кроме прочего, от проходимости на точке, где ты работаешь, странн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,8
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, прислушиваются иногда к вам, сам влияешь на заработную плату

Что можно улучшить?

Больше слушать сотрудников, проводить внештатные мероприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер

Уже не работает в компании
3,8
Красноярск, сентябрь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, белая зарплата, ДМС, возможности быстрого роста.

Что можно улучшить?

Нет единой структуры процессов и работающей бизнес-модели взаимодействия между подразделениями. Нет общего информационного поля для роз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Астрахань, сентябрь 2023

Что нравится?

Коллектив, много задач, интересно работать, можно научиться всему, что связано с торговлей и смежной деятельностью. Бесценный опыт работы с разными людьми.

Что можно улучшить?

В моё время было много переработок,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

график, коллеги, зарплата, отношение руководителей к своим подчиненным

Что можно улучшить?

Поработать над мотивацией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста