1. Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
4 291 отзыв
1-2
709
2-3
1 415
3-4
1 458
4-5
1 417
Розничная сеть МТС — крупная российская компания, представляющая бренд мобильной связи и цифровых сервисов МТС, развивающая широкую сеть фирменных салонов связи и розничных точек по продаже смартфонов, аксессуаров, тарифов и услуг оператора, а также предоставляющая банковские и цифровые сервисы через экосистему МТС. Официальный сайт компании позиционирует её как мультиформатного ритейлера телекоммуникационных и цифровых услуг; несмотря на отсутствие в исходных данных полных регистрационных реквизитов, деятельность и профиль компании соответствуют публичной информации о бренде МТС.
Отзывы (4291)
Собеседования (109)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
  • Гибкий график и возможность работать рядом с домом
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска

Минусы

  • Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
  • Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
  • В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
  • Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
  • В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник офиса

Уже не работает в компании
1,7
Ижевск, февраль 2024

Что нравится?

Коллектив хороший веселый , все молодые дружно можно сходить отдохнуть

Что можно улучшить?

Руководство все бы поменять , изменить условия труда много лишней работы не нужной с бумагами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, февраль 2024

Что нравится?

График, место работы, премии, начальство и помощь на высшем уровне.

Что можно улучшить?

Более сбалансированное количество сотрудников на точке.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, февраль 2024

Что нравится?

Отношения коллектива были на высшем уровне

Что можно улучшить?

Условия труда и руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник офиса

Уже не работает в компании
5,0
Егорьевск, февраль 2024

Что нравится?

Социальная поддержка, страхования, гибкий график, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Возможность расти по карьерной лестнице


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
1,3
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Понимание. Поддержка. Больничные и ДМС. Официальное трудоустройство.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Повысить зарплату. Уменьшить свой невыполнимый план. Сгладить штрафы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Новосибирск, февраль 2024

Что нравится?

Хороший коллектив понятная система оплаты расположение рядом с домом

Что можно улучшить?

Единственный значительный минус это то что могут отправить работать на другую торговую точку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по маркетингу

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Идеальная компания для реализации и работы по душе. Коллектив, расположение офиса, супер команда, креативные задачи

Что можно улучшить?

Размер оплаты труда и гибридный график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор лизинга

Уже не работает в компании
2,7
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Свободный график, расположение близко к дому, удаленная работа

Что можно улучшить?

Карьерный рост, более гибкие условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Бийск, февраль 2024

Что нравится?

Трудоустройство, отпуск, оплата больничного, удобное время работы магазина, график составляется на неделю

Что можно улучшить?

Отношение начальства к сотрудникам, уменьшение планов, сокращение депремирования за невыполнения планов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Расположение, коллектив, бизнес заказчик, атмосфера, ценности компании, возможности для развития.

Что можно улучшить?

Хотелось бы, чтобы сотрудников больше ценили


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста