1. ПИК-специализированный застройщик
ПИК-специализированный застройщик
ПИК-специализированный застройщик
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,3
2 678 отзывов
1-2
74
2-3
133
3-4
720
4-5
1 994
ПИК-специализированный застройщик — крупная российская девелоперская компания, специализирующаяся на комплексном жилищном строительстве и реализации жилых проектов под брендом ПИК; компания занимается проектированием, строительством, вводом в эксплуатацию многоквартирных домов и последующей продажей и сервисным обслуживанием недвижимости. В портфель входят массовое жилье эконом- и комфорт-класса, инфраструктурные решения и управление строительными площадками, а также взаимодействие с подрядчиками и подрядными организациями. Компания также ведет работу по финансированию проектов, взаимодействию с инвесторами и покупателями квартир, а в составе группы реализуются программы управления качеством и стандартизации строительных процессов. Деятельность ПИК охватывает отношения с органами власти по вопросам градостроительного регулирования и подключению коммунальной инфраструктуры.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПИК-СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК"
Руководитель:Карапетян Ерванд Оникович
Дата регистрации:20 сентября 1994 года
ИНН:7713011336
КПП:770301001
ОГРН:1027739137084
ОКПО:40032777
Уставный капитал:41 281 084 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ПИК-специализированный застройщик

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ПИК воспринимается как крупный и стабильный работодатель с понятной структурой, официальным оформлением и регулярными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружные команды, адекватное руководство, гибридный или удалённый формат и возможность профессионального развития. При этом оценки условий зависят от подразделения и должности. Среди зон улучшения чаще называют уровень и прозрачность дохода, карьерные перспективы, межфункциональные коммуникации, бюрократию и высокую нагрузку. Также встречаются пожелания по развитию льгот, наставничества, обучения и корпоративной жизни.

Плюсы

  • Стабильность компании и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
  • Гибкий, удалённый и гибридный форматы работы
  • Понятная структура задач и распределение ответственности
  • Возможности обучения, профессионального и карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рыночного
  • Не всегда прозрачны премирование, индексация и карьерные перспективы
  • В отдельных подразделениях отмечают бюрократию и сложные согласования
  • Встречаются жалобы на высокую нагрузку и переработки
  • Есть пожелания улучшить льготы, наставничество и корпоративное взаимодействие

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по сопровождению сделок

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Хорошая зп, сама работа мне нравиться, комфортный лично для меня темп, в котором получается жить по work-life balance не теряя в качестве работы и вовлеченности.

Что можно улучшить?

Больше корпоративных штук и скидок - обучения, курс...

Контент-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2026

Что нравится?

Нравится, что здесь спокойно дают вникнуть в процессы, а не бросают сразу с кучей задач. Работаю в основном удалённо, вся коммуникация идёт через мессенджеры и созвоны. Задачи разные, где-то тексты, где-то обновление информации или в...

Инженер ОТК

Уже не работает в компании
5,0
НароФоминск, май 2026

Что нравится?

График удобный.Смены 2/2 или 3/3,выбираешь сам. Выплаты всегда вовремя, не обманывают. Штрафов и тд нет, выплачивают все в полном объеме.

Что можно улучшить?

К вечерним и ночным сменам нужно привыкнуть, сначала тяжеловато бывает.

Архитектор 1-й категории

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2026

Что нравится?

Хорошая была зарплата , но только для начала, а потом такой же и осталась , на фоне роста цен.

Что можно улучшить?

Отношение к архитекторам 1 й категории . Побольше живого общения. Возможность общаться с коллегами. Возможность перехо...

Старший инженер гарантийного отдела

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, май 2026

Что нравится?

Коллектив , рабочий процесс , обеспечение оборудования/одежды , гибкий график , руководство

Что можно улучшить?

Заработная плата, наличие топливной карты для инженеров у которых не один объект по городу, годовые/квартальные премии

Архитектор

Уже не работает в компании
5,0
Казань, май 2026

Что нравится?

В первую очередь нравиться сама компания и ее подходы к проектированию и строительству. Тут все хорошо организовано, вся работа на одной платформе. Работать в таких условиях только удовольствие, тк от тебя кроме проф навыков больше н...

Геодезист

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Руководство понимает значимость точности и качества работ, а взаимодействие с другими подразделениями выстроено правильно. Объекты интересные и масштабные, есть возможность работать с современным оборудованием. А не как раньше ходил...

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2026

Что нравится?

На этой позиции многое зависит от самого человека, если умеешь быстро общаться и держать темп, работать комфортно. В течение дня обычно несколько встреч, звонки и параллельно ведение клиентов, поэтому сидеть без дела не получится. В...

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Классная рабочая команда, все увлекаются спортом, уважают зож, приятно работать в таких условиях. Да и сами люди в такой команде продуктивные, много общих интересов и занятий, с некоторыми дружим семьями. Касаемо самой работы все нра...

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2026

Что нравится?

Выбрал график 2/2, мне так удобнее. Работаю из дома, технику предоставила компания. Зп выплачивают регулярно, оформлен по трудовому договору, так что 2 раза в год хожу в отпуск и спокойно могу уйти на больничный - все оплачивают.

Что...