1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
16 758 отзывов
1-2
1 175
2-3
2 337
3-4
3 644
4-5
11 070
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Супервайзер

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, апрель 2024

Что нравится?

Что понравилось: В компании уже не работаю, но не исключаю возможность вернуться. В МТС очень хорошо платили и всегда была финансовая мотивация делать больше и лучше. Пока работал, был полностью обеспечен соцпакетом, так что никогда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, апрель 2024

Что нравится?

Удобный график работы, подойдёт как для студентов так и на полный рабочий день. Отличное расположение офиса для меня(10минут пешком от дома), от остановки(нзхк) 2 минуты идти. Лояльное руководство, всегда пойдёт на встречу!

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Удаленный оператор

Уже не работает в компании
1,3
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Удаленный график работы, да и больше нечего добавить. Коллеги нормальные разве что

Что можно улучшить?

Обучение 3 дня и если вы после обучения сразу не умеете делать продажи - можете забыть о работе. Вам позвонят и скажут что вы не н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому, свобода выбора графика, возможность расти и развиваться

Что можно улучшить?

Изменение условий заработка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Киров, апрель 2024

Что нравится?

ДМС, корпоративная связь, своевременная оплата труда, отпуск

Что можно улучшить?

Полное отсутствие понимания того чем должен заниматься тех.специалист! Вешают план продаж, а так же работаешь как курьер на своей машине развозя сим кар...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Лояльность руководства, компенсация затрат на проезд, корпоративная деятельность, безопасность жизнедеятельности.

Что можно улучшить?

Систему оценки качества.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Гибридный график работы, цифровизация процессов - много что можно сделать удаленно. HR отличные, руководство открыто к диалогу.

Что можно улучшить?

Системы долгосрочной мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,2
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Возможность работы удаленно, легкий заработок, коллектив более мене дружный

Что можно улучшить?

Техническое обеспечение, постоянно вылетают рабочие программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сервису

Уже не работает в компании
2,2
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство, закрепленное рабочее место, возможность работать удаленно.

Что можно улучшить?

Зарплата(очень низкая)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по экономической безопасности

Уже не работает в компании
3,5
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Большая компания, всегда интересно работать и всегда есть чем заняться

Что можно улучшить?

Построить для всех подразделений один удобный и современный офис для эффективного выстраивания кросс-функционального взаимодействия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста