1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
14 635 отзывов
1-2
1 130
2-3
2 186
3-4
3 361
4-5
9 178
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, январь 2025

Что нравится?

Компания МТС зарплата обучение рост карьерный все во время. Надежная компания на то время

Что можно улучшить?

Все хорошо. Спасибо хорошее место работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

гибрид, неплохой офис на технопарке, внутренние процессы типа HR хорошо проработаны и автоматизированы, ЗП в рынке, есть очень сильные специалисты в коллективе, с коротыми приятно работать

Что можно улучшить?

много работы в стол, мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Перед собеседованием сильно волновалась, но прошло все хорошо. Работа интересная, хотя задач конечно много. Офисом очень довольна, у нас красиво, у нас есть все необходимое, у нас хорошая атмосфера.

Что можно улучшить?

даже на нашу д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Работа интересная, хотя и напряженная. Платят достаточно. Есть премии регулярные. Зарплата на карту МТС Банка, 2 раза в месяц присылают деньги. Все только официально.

Что можно улучшить?

Напряженная работа. Постоянно от тебя что-то х...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Очень нравится сам офис, как по расположению, так и по условиям. В перерыв можно спокойно поесть, посидеть, переключиться с обслуживания клиентов на какие-то свои дела. К личному времени сотрудников относятся уважительно. Если надо с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контакт-центра

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Это компания, где я чувствую полную стабильность и защищенность.

Что можно улучшить?

работать со всеми сотрудниками а не только ходить вокруг новичков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

У нас хороший офис, хороший коллектив. Много мероприятий для коллектива. В этом году была большая спортивная программа и было супер круто принять участие

Что можно улучшить?

Чаще общаться с сотрудниками. Иногда кажется, что верх отде...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент прямых продаж

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Работа интересная, постоянно какие-то новые «уровни» и вызовы. Из-за того что общения много ты практически не успеваешь заметить, как рабочий день подходит к концу.

Что можно улучшить?

Работа от части на ногах, так что она для активн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер связи

Уже не работает в компании
3,3
Новосибирск, январь 2025

Что нравится?

Большая стабильная компания, узнаваемый бренд. Можно получить стартовый опыт.

Что можно улучшить?

Офисы как в 90-х. Зарплата не соответствует рынку. Большая текучка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель команды разработки

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Большая федеральная компания, интересные задачи. Возможность удаленки

Что можно улучшить?

В продуктовой трансформации все красиво, но по факту реальных владельцев продукта от бизнеса нет, техлиды в ит должны тащить бюджетирование, ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста